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TÉCNICA DE PREVENCIÓN DE ACCIDENTES
El objetivo es hacerlo antes de que se lleguen a materializar y por consiguiente puedan producir daños en la salud de los trabajadores. Son por lo tanto técnicas de tipo activo y predictivo.
Técnicas preventivas contra accidentes y enfermedades profesionales
Seguridad en el Trabajo.
Higiene Industrial o Higiene Laboral.
Técnicas preventivas para mejorar las condiciones de trabajo
Psicosociología Laboral.
Se encarga del estudio de aspectos tan importantes como: el tiempo de trabajo, el horario, las pausas, el ritmo de trabajo, la propia organización del trabajo, la carga mental y las relaciones laborales, entre otras.
Ergonomía.
Dentro de este se incluyen la iluminación, la temperatura, la humedad y los niveles de ruido.
Adecuación entre las distintas capacidades de las personas y las exigencias demandadas por el trabajo realizado
Técnicas preventivas para vigilar la salud de los trabajadores
Medicina del Trabajo
Es la única disciplina preventiva no técnica.
Está dirigida al estudio de las consecuencias derivadas de las condiciones materiales y ambientales, sobre las personas.
Información y Formación
acciones de formación e información hacia los trabajadores.
Después de la Evaluación de Riesgos se debería tener un conocimiento preciso acerca de los riesgos que afectan a los distintos puestos de trabajo. En función de estos riesgos detectados, se desarrollan los contenidos formativos y de información.
Información hacia el trabajador
Las medidas de prevención y protección aplicables a los riesgos detectados e indicados.
Las medidas correctoras adoptadas.
Los riesgos para la seguridad y salud que afectan a la empresa en su conjunto. También de aquellos inherentes al puesto de trabajo en concreto del trabajador.
