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El liderazgo, un desempeño efectivo, es el arte de, ademas, realizaba,…
El liderazgo,
un desempeño efectivo
¿Cómo surge?
¿Qué es ser un líder?
Un líder ¿nace o se hace?
Combinación entre jefatura
y liderazgo
Las jefaturas dentro de las
organizaciones
son las que por su rango, dirigen
a los diferentes grupos dentro de ellas.
se garantiza, una buena administración de los recursos humanos logrando la formación de equipos de trabajo efectivos
jefaturas con liderazgo
orientadas hacia una valiosa combinación entre líder y jefe
el líder no nace sino que se hace
las personas llegan a ser líderes en atributo de las responsabilidades y compromisos que asumen
por la influencia que ejercen sobre los demás,
por su genética han heredado
los requisitos necesarios para liderar
Un líder es el ejemplo a seguir
un modelo
para todo el grupo o equipo de trabajo dentro
de la organización, o empresa
dispuesta a trabajar de manera
colaborativa
capaz de expresar sus ideas
Diseña y utiliza estrategias
durante su gestión,
Anticipa
riesgos
Es una persona
sencilla, auténtica,
Liderazgo en la organización
Cambios a través del tiempo
¿Qué es
liderazgo?
Es el conjunto de habilidades-destrezas de manejo, que un individuo tiene para influir en la forma de actuar de las personas o en un grupo determinado
conducir
comandar
impulsar y promover el trabajo para un objetivo común.
influir
En los
años ochenta y comienzos del noventa se miraba al líder como un sujeto dedicado al control
actividades de medición y supervisión
una labor sencilla y elemental
precisos, sencillos y definidos por las
organizaciones.
se orientaban en la identificación de líderes con habilidades administrativas
El propósito y las competencias
de liderazgo se focalizan en las destrezas
puede tener una
planeación adecuada
una misión y visión
establecidas
será difícil que se logren a cabalidad los propósitos proyectados
designado o elegido
una organización o empresa
liderazgo formal.
de modo
natural
un individuo sobresale con
el papel de líder
sin tener una
categoría o un puesto de liderazgo.
liderazgo informal
es el arte de
ademas
realizaba
era
las empresas u organizaciones
cuando
tipo
por
una entidad
si carece de un líder
ademas
existen personas que
tipo
de esta manera