Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Comunicación en las organizaciones, estrategias, Importancia, Tipos,…
-
estrategias
-
-
c) Mostrar el deseo de escuchar por medio del interés, poniendo
-
-
-
-
-
-
Importancia
-
-
-
-
-
-
x Establecer un flujo constante de información con los clientes,
Tipos
a) Internet, intranet, extranet. Internet es una red global que vincula a las computadoras , equipos o dispositivos. contribuyen a que el trabajo sea mas eficiente.
b) Correo electrónico. El uso de los correos hace posible el envío de documentos de manera inmediata, reduce costos y es flexible y rapido
c) Videoconferencia o teleconferencia. El uso del audio y video para que se baje y fluya la información, varias empresas reducen gastos de viaje
d) Computación colaborativa. Se trata del uso compartido de software para compartir información sin limite de tiempo, utiliza herramientas de presentación que los usuarios pueden disponer
e) Teletrabajo. Este sistema hace posible que los empleados de una compania puedadn realizar su trabajo fuera de ella con ayuda de la tecnologia
f) Redes Sociales ;Las compañías hacen uso de estas redes para fines de investigación de mercado y publicidad, asi como para interactuar con los clientes
Solución 1
Los estilos para resolver un conflicto, son los siguientes:
a) Retirarse. Alejarse física y psicológicamente del lugar donde sucede el conflicto asi puede evitar un problema mas grande
-
c) Forzar. En este caso se trata de anteponer las ideas propias a las de la otra persona sin importar el dano que pueda causar
d) Conciliar. En este caso, ambas partes renuncian parcialmente a lo que pretenden llegar a un acuerdo
-
solución 2
La escucha activa funciona en dos niveles, pues ayuda a los emisores a transmitir su mensaje con claridad y a los receptores a entender la idea
-
un Conflicto es un proceso que se da por algunos desacuerdos entre las personas que colabora para la organización
-
-
Para mejorar la comunicación verbal y no verbal es necesario de desarrollar estas competencias , pues solo así se podrá dar a entender
-