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Comme un poisson dans l'eau - Bilan session Juillet - Coggle Diagram
Comme un poisson dans l'eau - Bilan session Juillet
ON CONTINUE
Les animaux totems pour inspirer les feedbacks sur le style :red_flag:
de supprimer le 2eme passage sur le "conscientise ton style" :red_flag:
de prendre en note les ressentis / feebacks donnés aux participants, pour lui donner :no_entry:
A faire la formation 😄🤗
En format petits groupes : 5 - 8 : jamais divisé en 2 groupes (connivence, se sentir autoriser à sortir de sa zone de confiance)
3 jours consécutifs
2 formateurs (confortables et complémentaires)
LIV + LOUIS + amélie sur CNV
LIV + AMELIE + Louis en participant pour compléter les trops petits groupes & challenger les situations & support logistique (timer / installations / etc)
le super-trinome complémentaire
La piste de guillaume pour positionner son évolution "avant / pendant / après" sur la grille d'évaluation situation complexe
les 10 minutes de mise en situation pour la 1ere situation difficile
les debriefs de 45 min après 2 ou 3 passages, avec le formateur vigilent à faire des ponts entre les situations et à ce que chacun chope des feedbacks
le bloc CNV d'amélie. Rien à changer
A accepter les propositions d'animation (icebreaker de Brad) de la part des participants
Le photolangage en début et clôture
le groupe whastapp :red_flag:
Les focus sur les notions de META & TRIANGLE DRAMATIQUE
ON FAIT +
De musiques d'ambiance
pauses & accueils
sessions de travails en binomes
cool ou speed, en fonction de l'effet recherché
avec une enceinte qui déconnecte pas ! : un cable audio
le time-timmer bien visible
les allumettes, mais format XXL pour leur laisser le temps
Mur des situations difficiles : prévoir de l'espace pour poser à l'écrit + concrètement ce qui est évoqué. Bien séparer les constats / des problèmes engendrées / des solutions proposées
de débat mouvant pour amorcer des échanges / reflexions (pourquoi pas jour 1 sur le vocabulaire ?) :red_flag:
A prendre plus de temps pour se préparer, par du coaching à la demande notamment, aux situations difficiles à jouer :red_flag:
Le "mur" perso des participants en proposant une structure permettant de le remplir pour qu'il soit plus riche et plus impactant --> construire un Caneva
Expliquer plus la grille d'auto évaluation : pourquoi on l'a construit comme ca. pourquoi on a distingué le avant / pendant / après. Montrer les zones qu'on interroge (voix ...). Leur montrer une grille qu'on aurait déjà remplie, pour nous. :red_flag:
de cadrage pour la balade éclairante. Leur fournir une fiche-déroulée ? Rythmer avec un signal sonore ? La racourcir ? :red_flag:
Pousser un peu plus l'ID du style
Plus de cadrage sur les accords Toltec : donner + de sens sur cet outil pour eux, maintenant, dans le contexte de la formation. (pourquoi et utilité):red_flag:
Cadrage sur la dernière journée : leur rappeler plus précisément ce qui va être fait (notamment le photolangage sur lequel on reviendra après le QCM) : revenir devant le déroulé programme de la journée :red_flag:
CLARIFIER CANEVA SITUATION COMPLEXE AVEC PROPOSITION DE GUILLAUME :red_flag:
Murs "style-posture-impacts" les rendent plus impactants, memorisable, appropriable
Filmer toutes les situations avec accord du participant. Avec leur propre téléphone.
Energizer + dynamique en intro jour 2 & jour 3 :red_flag:
Valider avec l'hôte que les lumières sont mieux dans la salle (beaucoup trop sombre) :red_flag:
MIEUX ILLUSTRER LA NOTION DE META :red_flag:jouer trois fois une même scène, une fois en position méta, une fois en position centrée sur un individu, une fois centrée sur moi
ON FAIT -
les colonnes "c'est // ce n'est pas" sur le vocabulaire. Trouver autre système de facilitation.
réuire à 5 minutes les passages du 1er jour matin sur le style :red_flag:
des questions trop générales en fin de journée lors de la constellation
Prendre les notes pour eux
moins durer le vernissage.
réduire le temps du rêve eveillé (passer de 20 à 10)
QCM + court à remplir
évaluation de l'atteinte des objectifs de la formation (redondant)
pour la session 2, on garde les feedbacjs dédaillés
pour les suivantes on réduira à de l'avluation par séquences plus macro
REMPLACER LE REVE EVEILLER PAR UN AUTRE OUTIL :red_flag:
REMPLACER LE C'EST CE N'EST PAS DU VOCABULAIRE PAR UN AUTRE OUTIL :red_flag:
POUR LIV
d'energie
de profondeur dans les feed backs mise en situation
attention aux lunettes de soleil !
se présenter "pro" au moment du photolangage : pourquoi je donne cette formation
oser partager son experience dans les sessions de coaching perso
POUR LOUIS
de vigilance pour remplir & signer les papier.
Plus d'ancrage, plus de lenteur, plus de silences
Accueil moins formel, plus chaleureux :)
ON ESSAYE
d'avoir au moins 1h pour installer la salle AVANT l'arrivée des participants
de noter / facilitation visuelle les "cette formation EST // n'EST PAS"
d'imprimer et découper la veille (ou qq jours avant) tous les documents et les classer : un dossier par participant + un dossier par séquence
de créer les carnets de voyages tout prêt la veille (on peut les remplir la veille ou le matin des docs utilisés dans la journée)
de préparer des fiches feedbacks (complétées par un formateur pendant les sessions de ressentis / feedbacks) prête à s'insérer dans leur carnet de voyage. (trouées, avec canevas) :red_flag:
de donner un cadre plus précis pour encourager les feedbacks constructifs et bienveillant : qu'ils osent se lacher (bien accentuer que bienveillant n 'est pas bisounours et que positif) :red_flag:
donner un exemple / contre exemple en faisant une petite scène entre les 2 formateurs
Une sketchnote de la formation (c'est; ce n'est pas,...) :red_flag:
Des traiter de manière plus "dédiée"(formelle?) le mur des questionnement. Les vider à la fin de chaque journée. Valider avec les personnes qui ont chargé que c'est traité.
DE LES INCITER A PRENDRE DES NOTES (un canevas ? un papier blanc ?) :red_flag:
DES QUESTIONS PLUS PRECISES SUR LA CONSTELLATION :red_flag:
Un vernissage en 2 temps : on cadre en disant prenez 5 min en silence pour tout parcourir + 5 min groupé pour échanger / revenir sur quelque chose :red_flag:
UNE ZONE "BOURSE AU FEEDBACK" SUR CHAQUE MUR DE PARTICIPANT :red_flag:
METTRE SUR LES RESEAUX SOCIAUX CERTAINS SKETCHNOTES POUR DONNER ENVIE :green_cross:
Rajouter une feuille "références bibliographique" à la fin de chaque carnet de voyage :red_flag: