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振り返り資料デザイン - Coggle Diagram
振り返り資料デザイン
調査
環境：web／会議室
なんのために作る：来年に向けて課題克服／信頼
課題①：採用方針(コロナ打撃／予算)
課題②：選考(手法／スピード／選考基準／回数／内容／会場)
課題③：GP(紹介数／学生意向)
課題④：他社
課題⑤：来年度(法整備／採用予測／学生動向)
課題：障害者採用
誰のために：企業人事担当者
背景：リレーション維持
伝える
ゴール
「来年も宜しく。」と頼ってもらうこと
ペルソナ
人事担当者
男女比6:4
年齢25~50くらい
仕事できる
忙しい
障害者雇用歴は短い