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ENFOQUES Y ESCUELAS DE LA ADMINISTRACION - Coggle Diagram
ENFOQUES Y ESCUELAS DE LA ADMINISTRACION
RELACIONES HUMANAS
oposicion al enfoque clasico y cientifico
adaptacion del trabajador al trabajo
adaptacion del trabajo al trabajador
integracion solcial
intereses subordinados
rotacion del trabajo
reconocimiento a las persona
liderazgo
ESTRUCTURAL
relaciones con el medio ambiente
oposicion a la teoria clasica y relaciones humanas
concidera aspectos no conciderados
organizacion global
CONTINGENCIA
enfrenta contingencias de organizacions o empresas
enfoque de eficiencias
depende del contexto
tener objetivos claros
principalmente integradora
NEOCLASICA
utiliza todo de la toeria clasica
enfasis como practica
postulados y principios
promueve las organizaciones lineales funcionales y de staff
SISTEMATICA
funcionamientos en la TGS
integrador
tiene 3 principios
expansionismo
sistetico
teólogo
EMPIRICA
enfoque de experiencias y estudios
enfoque en control y procesos de administracion
no combina con otras escuelas
CUANTITATIVA
basa en matematicas
-debe ser medibles
formula problemas matematicos
se basa en areas
investigacion operaciones
toma de deciciones
NEOHUMANARACIONALISTA
principios
jeraquias de las necesitades
motivacion y factores higienicos
teoria X e Y
ESTRATÉGICA
principios de enfoque
descriptivo
normativo
pensamientos estratégicos
PORTER
5 fuerzas de porter
cadena de valor
DRUCKER
¿ cual es el nogocio?
¿donde estamos?
¿donde queremos estar?
POR PROCESOS
se busca la productividad y la efciencia
conocimientos de clientes y proveedores
utilizacion adecuada de la tecnologia