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Contribuer au plan de formation professionnelle continue - Coggle Diagram
Contribuer au plan de formation professionnelle continue
1)Les dispositifs de formation mise en place par la loi du 5 mars 2014
Le PTP
perfectionner des connaissance cul ou soc
préparer l'exercice de responsabilités associatives bénévoles
changer d'activité ou de profession
Préparer un examen pour l'obtention d'un titre ou diplôme (RNCP)
acceder à un miv supérieur de qualification
France compétences (choisir son avenir pro)
Contrat et période de professionnalisation
acquérir une qualification pro figurant dans le RNCP
accéder à un socle de connaissances et de compétences
2)Le rôle des organismes institutionnels dans la réforme de la formation professionnelle
Les organismes institutionnels gestionnaires
OPCA
financer les formations des salariés
s'assurer du sérieux des formation
Collecter,mutualiser et redistribuer des obligations financières
FPSPP
Finance du CPF et du congé individuel de formation (PME et TPE)
Fongescif
Conseille et accompagner les salariés dans leur projets et leur financement
Les entreprises contributrices ( 0,55% ou 1% de la masse salariale en fonction de l'effectif)
3)Le plan de développement des compétences
Les objectifs
Assurer l'adaptation du salarié au poste de travail
Développer les compétences du salariés
l'élaboration
Présentation du bilan des actions de formation
Remise des docs
Les documents concernant les orientations de la formation
Reflexion sur ce projet
Prévoir des sanction en cas de non respect