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TIPOS DE EMPRESAS Y SUS CLACIFICACIONES - Coggle Diagram
TIPOS DE EMPRESAS Y SUS CLACIFICACIONES
EMPRESAS
SEGUN SUS TAMAÑOS
Empresas según su tamaño
Según el número de trabajadores y el tipo de estructura que posean podemos diferenciar estos tipos de empresas:
Microempresas: son empresas que tienen hasta un máximo de 10 trabajadores y suelen pertenecer a un único socio que también trabaja para la empresa. Muchas de empresas tienen gran potencial y pueden desarrollarse en empresas más grandes si se invierte en ellas, como es el caso de las startups.
Pequeñas empresas: las pequeñas empresas poseen un número de trabajadores que va desde los 11 hasta los 49. Muchas de estas empresas son negocios familiares y ya poseen una estructura organizacional que deriva en una división del trabajo. Suelen ser empresas rentables e independientes, aunque no poseen grandes recursos financieros y de capital.
Medianas empresas: las pequeñas y medianas empresas son gran parte de la economía y el tejido empresarial. Estas últimas poseen plantillas de entre 50 y 250 trabajadores con una estructura y departamentos organizados que permiten delimitar el trabajo y las responsabilidades.
Grandes empresas: este tipo de empresas poseen más de 250 trabajadores y en la mayoría de ocasiones apuestan en la internacionalización con el objetivo de llevar sus productos por todo el mundo y conseguir mayores beneficios.
Empresas según su actividad
Observando el tipo de actividad que se realice hablaremos de 3 tipos de empresa:
Empresas del sector primario: la actividad de estas empresas requiere el uso de alguna materia prima procedente directamente de la naturaleza, como el agricultura, la ganadería o la minería.
Empresas del sector secundario: son empresas dedicadas a la transformación y preparación de estas materias en productos a través de procesos de producción o fabricación.
Empresas del sector terciario: denominado también como el sector servicios, se basa en aquellas actividades en las que no se producen bienes materiales. Por ello, puede ser la venta de cualquier producto o servicio.
El tejido empresarial que mueve la economía está formado por multitud de empresas, compañías y organizaciones de diferentes características que poco tienen que ver unas con otras. Cada una de las empresas realiza una actividad diferente, poseen plantillas totalmente distintas y se estructuran según sus necesidades.
EMPRESAS SEGUN SU FORMA JURIDICA
Tipos de empresas Capital mínimo necesario Número de socios Tipo de responsabilidad
Empresario individual (autónomo) No existe 1 Todos los bienes del socio
Emprendedor de Responsabilidad Limitada No existe 1 Ilimitada con excepciones
Comunidad de bienes No existe Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Sociedad Civil No existe Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Sociedad Colectiva No existe Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Sociedad Comanditaria Simple No existe Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Sociedad de Responsabilidad Limitada 3000€ Mínimo 1 Limitada al capital aportado
Sociedad limitada de formación sucesiva No existe Mínimo 1 Limitada al capital aportado
Sociedad limitada Nueva empresa Mínimo 3.000 € – máximo 120.000€ Mínimo 1 – Máximo 5 Limitada al capital aportado
Sociedad Anónima 60.000€ Mínimo 1 Limitada al capital aportado
Sociedad Comanditaria por acciones 60.000€ Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Sociedad de responsabilidad limitada laboral 3.000€ Mínimo 2 Limitada al capital aportado
Sociedad anónima laboral 60.000€ Mínimo 2 Limitada al capital aportado
Sociedad cooperativa Cantidad fijada en Estatutos – Cooperativas de 1er grado: mínimo 3
– Cooperativas de 2º grado: 2 cooperativas
Limitada al capital aportado
Sociedad cooperativa de trabajo asociado Cantidad fijada en Estatutos Mínimo 3 Limitada al capital aportado
Sociedades profesionales Según la forma social adoptada Mínimo 1 Limitada al capital aportado
Sociedad agraria de transformación No existe Mínimo 3 Todos los bienes de los socios
Sociedad de garantía recíproca 10.000.000€ Mínimo 150 socios Limitada al capital aportado
Entidades de capital riesgo – Sociedades de capital riesgo: 1.200.000€
– Fondos de Capital Riesgo: 1.650.000€
Mínimo 3 miembros en el Consejo de Administración Limitada al capital aportado
Agrupación de interés económico No existe Mínimo 2 Todos los bienes de los socios
Empresas según su tamaño
Según el número de trabajadores y el tipo de estructura que posean podemos diferenciar estos tipos de empresas:
Microempresas: son empresas que tienen hasta un máximo de 10 trabajadores y suelen pertenecer a un único socio que también trabaja para la empresa. Muchas de empresas tienen gran potencial y pueden desarrollarse en empresas más grandes si se invierte en ellas, como es el caso de las startups.
Pequeñas empresas: las pequeñas empresas poseen un número de trabajadores que va desde los 11 hasta los 49. Muchas de estas empresas son negocios familiares y ya poseen una estructura organizacional que deriva en una división del trabajo. Suelen ser empresas rentables e independientes, aunque no poseen grandes recursos financieros y de capital.
Medianas empresas: las pequeñas y medianas empresas son gran parte de la economía y el tejido empresarial. Estas últimas poseen plantillas de entre 50 y 250 trabajadores con una estructura y departamentos organizados que permiten delimitar el trabajo y las responsabilidades.
Grandes empresas: este tipo de empresas poseen más de 250 trabajadores y en la mayoría de ocasiones apuestan en la internacionalización con el objetivo de llevar sus productos por todo el mundo y conseguir mayores beneficios.
Empresas según su tamaño
Según el número de trabajadores y el tipo de estructura que posean podemos diferenciar estos tipos de empresas:
Microempresas: son empresas que tienen hasta un máximo de 10 trabajadores y suelen pertenecer a un único socio que también trabaja para la empresa. Muchas de empresas tienen gran potencial y pueden desarrollarse en empresas más grandes si se invierte en ellas, como es el caso de las startups.
Pequeñas empresas: las pequeñas empresas poseen un número de trabajadores que va desde los 11 hasta los 49. Muchas de estas empresas son negocios familiares y ya poseen una estructura organizacional que deriva en una división del trabajo. Suelen ser empresas rentables e independientes, aunque no poseen grandes recursos financieros y de capital.
Medianas empresas: las pequeñas y medianas empresas son gran parte de la economía y el tejido empresarial. Estas últimas poseen plantillas de entre 50 y 250 trabajadores con una estructura y departamentos organizados que permiten delimitar el trabajo y las responsabilidades.
Grandes empresas: este tipo de empresas poseen más de 250 trabajadores y en la mayoría de ocasiones apuestan en la internacionalización con el objetivo de llevar sus productos por todo el mundo y conseguir mayores beneficios.
Empresas según su tamaño
Según el número de trabajadores y el tipo de estructura que posean podemos diferenciar estos tipos de empresas:
Microempresas: son empresas que tienen hasta un máximo de 10 trabajadores y suelen pertenecer a un único socio que también trabaja para la empresa. Muchas de empresas tienen gran potencial y pueden desarrollarse en empresas más grandes si se invierte en ellas, como es el caso de las startups.
Pequeñas empresas: las pequeñas empresas poseen un número de trabajadores que va desde los 11 hasta los 49. Muchas de estas empresas son negocios familiares y ya poseen una estructura organizacional que deriva en una división del trabajo. Suelen ser empresas rentables e independientes, aunque no poseen grandes recursos financieros y de capital.
Medianas empresas: las pequeñas y medianas empresas son gran parte de la economía y el tejido empresarial. Estas últimas poseen plantillas de entre 50 y 250 trabajadores con una estructura y departamentos organizados que permiten delimitar el trabajo y las responsabilidades.
Grandes empresas: este tipo de empresas poseen más de 250 trabajadores y en la mayoría de ocasiones apuestan en la internacionalización con el objetivo de llevar sus productos por todo el mundo y conseguir mayores beneficios.
Clasificación de empresas
Las empresas pueden dividirse de diferentes formas según los parámetros que elijan para hacerlo. Dependiendo de la forma jurídica, el tamaño que posean y de dónde provenga el capital aportado, podemos denominar a las empresas de una forma u otra