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CH10 激勵 - Coggle Diagram
CH10 激勵
第一節 激勵的概念
程序理論
學習理論
內容理論
第二節 以需要為中心的激勵理論:內容理論
赫茲伯格的雙因子理論
激勵因子
保健因子
麥克里蘭的三需求理論
成就需求
親密需求
權力需求
艾德佛的ERG理論
生存
關係
成長
簡單激勵程序
需要
目標導向的行為
需要的滿足
管理專欄:內在動機 v.s. 外在報酬
馬斯洛的需求層級理論
需求的五個層級
給予與接受的需求
安全及保障的需求
自尊需求
生理需求
自我實現需求
需求層級理論的限制
第三節 以行為為中心的激勵理論:程序理論
目標設定理論
管理專欄
:史上最強專業經理人:諸葛亮
公平理論
管理專欄
:華德‧迪士尼的激勵方法
期望理論
價值
工具性
期望
第四節 以心裡為中心的激勵理論:學習理論
增強理論
增強行為的時程安排
對增強理論的評論
增強的類型
社會學習理論
保持
再生
激勵
管理專欄
:工作特性模型
注意
個案討論
:與股價連動的員工餐廳
管理風雲
:七分鐘的奇蹟─新幹線清掃魔法
成就感
激勵效果
工作的意義