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CH9組織的成長與變革 - Coggle Diagram
CH9組織的成長與變革
第一節 組織成長的危機與轉機
控制的危機：因協調而成長
自主性的危機：因授權而成長
繁文縟節的危機：因合作而成長
領導的危機：因指揮而成長
管理專欄：黑橋牌的轉型之路
第二節 組織變革
組織內部的因素
管理專欄：三星電子
組織環境的因素
管理專欄：魔球
變革的需要
第三節 啟動變革管理
展現領導力，推動所有成員參與變革
促進行動，移除變革障礙
創造近程戰果
溝通變革的願景
確保堅定的領導人能持續推動變革
鞏固戰果，再接再厲
讓新做法深植企業文化
啟動組織變革的八階段流程
建立一個領導團體
提出願景
升高危機意識
溝通變革的願景
促進行動，移除變革障礙
創造近程戰果
鞏固戰果，再接再厲
讓新做法深植企業文化
管理專欄：商鞅變法
營造組織變革氣氛
建立一個領導團體
提出願景
升高危機意識
管理風雲：無印良品的變革之路
現場觀察
組織改造
由盛轉衰
個案討論
：熙寧變法，千年前的組織變革