Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
ทฤษฎีมนษุยนิยม Humanistic Theories, image, shutterstock_477304045, image,…
ทฤษฎีมนษุยนิยม Humanistic Theories
(Humanism) ให้ความสำคัญของการเป็นมนษุย์ และมองมนษุย์ว่ามี คณุค่ามีความดีงามมีความสามารถความต้องการและมีแรงจูง ใจภายในที่จะพัฒนาศกัยภาพของตน หากบุคคลได้รับอิสรภาพและเสรีภาพ มนษุย์จะพยายาม พัฒนาตนเองไปสู่ความเป็นมนษุย์ที่สมบรูณ์
กลุ่มปรัญชญาฮิวแมนนิสติก (Humanistic Philosophy)
อบัราฮมัมาสโลว์(Maslow) ผู้สร้างทฤษฎีแรงจงูใจ
คารล์โรเจอร์(Carl Roger) ผู้สร้างทฤษฎีเกี่ยวกับตน
ทฤษฎีความต้องการพื้นฐานของ อบัราฮัมมาสโลว์
กลุ่มแนวคิดนี้มีหลักการว่า มนุษย์มีพัฒนาการตามธรรมชาติ มีสมองและความคิดที่เป็นอิสระ มีความต้องการตามธรรมชาติมนุษยนิยมผู้ยิ่งใหญ่ อบัราฮัม มาโลว์ ได้ เสนอทฤษฏีที่ขยายความหลักการนี้อย่างเป็นหลักการ จนได้รับความเชื่อถือ เขาเรียกว่า “ทฤษฏี ลำดับขั้นความต้องการของมาส์โลว์” (Maslow’s hierarchy of needs Theory)
อบับราฮัลเอช มาสโลว์ (Abraham H. Maslow, 1973, p. 122 – 144) นักจิตวทิยาชาวอังกฤษได้ ศึกษาเกี่ยวกับเรื่องแรงจูงใจและมีความเชื่อว่ามนุษย์มีความต้องการและพฤติกรรมของมนุษย์จะ เป็นไปเพื่อตอบสนองความต้องการได้ตั้งสมมติฐานเกี่ยวกับความต้องการของมนุษย์
(1) มนุษย์ทุกคนมีความต้องการและความต้องการนี้จะมีอยู่ตลอดเวลาไม่มีสิ้นสุด
(2). ความต้องการที่ได้รับการตอบสนองแล้วจะไม่เป็นแรงจูงใจสาํหรับพฤติกรรมนั้นอีกต่อไป
(3). ความต้องการที่จะมีอิทธิพลต่อพฤติกรรมจะต้องเป็นความต้องการที่ยังไม่ได้รับการตอบสนอง
(4) ความต้องการของมนุษย์จะมีลักษณะเป็นลําดับขั้น จากระดับต่ำไปหาระดับสูงตามลำดับของ ความสำคัญเมื่อความต้องการในลำดับต่ำได้รับการตอบสนองแล้ว ความต้องการลำดับที่สูงขึ้น ลำดับต่อไปก็จะตามมา
จำแนกระดับความต้องการ
ความตอ้งการระดับต่ำ (Lower Level Needs) หรือความพึงพอใจภายนอก ได้แก่ ความต้องการทางร่างกาย ความต้องการความมั่นคงปลอดภัย
ความต้องการระดับสูง (HigherLevel) ซึ่งเป็นความพึงพอใจภายใน ได้แก่ ความตอ้งการทางสังคมและความรัก ,ความต้องการการยอมรับความตอ้งการ ความสำเร็จในชีวิต
ลำดับขั้นความต้องการพื้นฐานของมนุษย์ 5 ขั้น
3 SOCIAL NEEDS
ความต้องการด้านสังคมและความรัก เป็นความต้องการที่จะให้ผู้อื่นชอบตน เป็นผู้ที่มีความสำคัญต่อผู้อื่น ความต้องการการยอมรับจากเพื่อนร่วมองค์กร ต้องการการยอมรับจากเพื่อนร่วมงานในฐานะสมาชิกของกลุ่มต้องการความรักความเอื้ออาทรน้ำใจไมตรีจากเพื่อนหรอืจากสมาชิกขององค์กรอื่น ความต้องการทางด้านสังคมเป็นความต้องการที่ก่อให้เกิดความรู้สึกว่าตนเองเป็นผู้มีความสำคัญต่อสังคมสังคมรวมทั้งต้องการมีสถานภาพทางสังคมที่สูงขึ้นเป็นความต้องการทางจิตใจ
(4) ความต้องการความเคารพยกย่อง
(ESTEEM NEEDS)
ความต้องการให้เกิดความเคารพตนเอง (Self – Respect) ความรู้สึกว่าตนเองเป็นผู้ประสบความสำเร็จและได้รับการยอมรับจากผู้อื่น ความต้องการสถานภาพ (Status) ความมีชื่อเสียงเกียรติยศ (Prestige) ความต้องการเคารพยกย่องในความสามารถ และรู้สึกว่าตนเป็นผู้ที่มีประโยชน์และมีความสำคัญในสังคมเช่นได้รับความไว้วางใจจากผู้บังคับบัญชาให้ทำงานสำคัญ การให้มีอิสระในการทำงานหรือการยกย่องชมเชยให้กําลังใจต่อสาธารณะ การขอคําปรึกษาในเรื่องสำคัญหรือการใหไ้ด้รับตําแหน่งระดับที่สูงขึ้น
2.SECURITY AND SAFETY NEEDS
ความต้องการทางด้านความปลอดภัยหรือความมั่นคง (Safety Security Needs) เช่น ปรารถนาได้รับความคุ้มครองให้พ้นจากภยันตรายต่างๆที่จะ มีต่อร่างกาย เช่น อุบัติเหตุอาชญากรรมรวมถึงความมั่นคง ในการทำงาน มีบำเหน็จบำนาญ
ความต้องการความสำเร็จในชีวิต
SELF – ACTUALIZATION NEEDS
เป็นความต้องการในระดับสูงสุด บุคคลผู้นั้นใช้ความสามารถของตนใน ทุกด้านได้อย่างเต็มศักยภาพและเป็นทุกอย่างที่ตัวเขาอยากจะเป็น ซึ่งแต่ละคนไม่เหมือนกันสุดแต่ความสามารถและความต้องการของเขา มนุษย์ไม่ได้ต้องการเพียงเศรษฐทรัพย์หรือความต้องการทางร่างกายอย่างเดียวเท่านั้น แต่ต้องการที่จะทำอะไรให้สำเร็จตามที่นึกคิด
PHYSIOLOGICAL NEEDS
ความต้องการทางกายภาพ (Physiological Needs) คือการแสวงหาการตอบสนองทางกายภาพหรือความต้องการทางด้านร่างกาย ที่มนุษย์ทั่วไปจำเป็นจะต้องดิ้นรนเพื่อให้สามารถดำรงชีพอยู่ได้ในสังคม
นางสาวนารีรัตน์ ตั้งใจธรรม 2A เลขที่43 รหัส613601044
