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TIPOS DE DESEMPLEO
Desempleo:
Mide la fracción de los trabajadores la fuerza laboral que está sin trabajo, es decir, es la proporción de la población activa que no tiene trabajo pero que busca trabajo y está disponible para realizarlo.
Desempleo estructural
Es causado por la rigidez de los salarios, es decir, cuando los trabajadores disponibles exceden la demanda de trabajo al salario actual.
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Desempleo cíclico
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Aumenta sustancialmente durante las épocas de recesión, debido al empeoramiento de las condiciones económicas; mientras que disminuye en las etapas de expansión, debido a la mejora de la economía.
Los Gobiernos tratan de reducir la incidencia de este tipo de desempleo, el objetivo es que la oferta de trabajo no varíe significativamente entre las etapas de expansión y recesión para que la demanda del mismo no se vea excesivamente perjudicada.
Desempleo Friccional
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Voluntario
Se refiere a personas que, pudiendo estar trabajando, desean tomarse un tiempo para descansar, estudiar o encontrar un puesto de trabajo mejor que el anterior, por ejemplo.
Desempleo estacional
Este tipo de desempleo tiene su razón de ser en la existencia de ciertas actividades profesionales que sólo requieren mano de obra en determinadas épocas del año.
La única alternativa para suavizar este tipo de desempleo está en la diversificación de la estructura productiva, con el objetivo de no depender excesivamente de las actividades estacionales.
Aumenta la demanda de trabajo en algunas fechas concretas y disminuye cuando se termina la temporada.
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