Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Efektivní výběr nových spolupracovníků - Coggle Diagram
Efektivní výběr nových spolupracovníků
podoba s struktura
volba metod a dokumentů získávání uchazečů
uveřejnění volné pozice
identifiakce vhodných uchazečů
shromážďování nabídek uchazečů
výběr informací a zpracování nabídky
předvýběr
popis a specifikace místa
sestavení seznamu
identifikace potřeby zaměstnance
způsob realizace
partnerské nebo známé firmy
přímé oslovení odborníků
stáže a zkušební období
využití ucházečů - hlásí se sami
spolupráce se školami
poradenské firmy
inzeráty a reklamy
outsorcing
osobní známosti
úřad práce
behaviorální rozhovor
chování v konkrétní situaci
Jak obvykle řešíte konflikty?
popis konkrétních příkladů
Popište stresovou situaci ...
technika kladení otázek
Assessment centra
výhody
vyšší objektivita
pozorovatelé externí i interní
zisk velkého množství dat
vyšší validitu - každá kompetence pozorována vícekrát
nevýhody
náročnost přípravy a realizace
omezená kapacita osob
podstata
celodenní akce
skupinová metoda výběru