Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Thema 5 samenhang en wisselwerking - Coggle Diagram
Thema 5 samenhang en wisselwerking
1) verschillende belangen
individueel belang
Je eigen behoeften bevredigen om te overleven en om jezelf maximaal te kunnen ontplooien
Assertiviteit is het opkomen voor je eigen rechten met respect voor de rechten van een ander.
wanneer ons eigen voordeel de enige norm is van ons handelen, spreken we van egoïsme. Handelen dat geleid is door het eigenbelang zonder respect en vaak ten nadele voor de anderen
Opportunisme = streven naar individueel eigenbelang waarbij ook list en bedrog een rol spelen
groepsbelang
Westen: eigenbelang > groepsbelang
gevolg: spanning eigenbelang - groepsbelang
soms moeten we kiezen tussen eigenbelang en groepsbelang
Bij belangenconflict => handelen om conflict op te lossen
maatschappelijk belang
= Het belang van iedereen
Binnen waardenhiërarchie:
maatschappelijk belang > groepsbelang > eigenbelang
Algemeen belang / maatschappelijk belang = afdwingbaar bij belangconflicten
2) We worden beïnvloed
Gedrag en mentale processen door factoren beïnvloed
persoonkenmerken
Psychische functies
Cognitieve
Affectieve
Conatieve
Lichamelijke functies
Bouw en mogelijkheden organisme
Conditie
Omgevingsfactoren
De rol van de omgeving
Interactie persoonskenmerken (P) + omgevingskenmerken (O) = gedrag (G)
Psychologen: G = f(PxO) => je kan het lezen als:
Gedrag (G) is de functie (F) van de persoon (P) en de omgeving (O)
3) Belangenconflicten oplossings- en conflicthanteringsstrategieën
macht
Mach gaat om
° de mogelijkheid, een kans voor de machthebber
Macht is nooit absoluut en definitief, macht kan altijd kantelen
° De gedragingen van andere bepalen
° de doeleinden van de machthebber, zonder rekening te houden met de wensen van de
machtsmindere
° Dwang als middel om de doelen van de machtsmeerdere te bereiken
Macht (4 soorten)
de macht om te belonen
de macht om te dwingen
de macht door identificatie
Macht door kennis
gezag
Gezag is een specifieke vorm van macht, waarbij de invloed van de machthebber door de machtsmindere word aanvaard door middel van regels of argumenten
Soms is de grens tussen macht en gezag klein omdat de gezaghebber soms ook gebruik maakt van dwangmiddelen
In conflictsituaties kan elk individu zijn invloed of macht doen gelden
belangschema
analyseren van het conflict
waarover gaat het conflict
hoe belangrijk is deze kwestie
inleiding
Mensen = afhankelijk van elkaar voor voortbestaan.
Mensen = genoodzaakt samen te leven met elkaar.
Samenleven => problemen:
Iedereen handelt in zijn eigen belang (individueel belang)
samenleven = problemen
Nood aan afspraken
= oplossingsstrategieën