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TÉCNICAS DE RECLUTAMIENTO EXTERNO., Anuncios, Agencia de reclutamiento .,…
TÉCNICAS DE RECLUTAMIENTO EXTERNO.
Objetivo: Llamar la atención, despertar el interés por el puesto y provocar que el candidato envié su CV.
Periodicos
Revistas
Carteles
Son eficaces cuando: No se cuenta con un departamento de RH: La ocupación del puesto es confidencial, etc
Por gobierno
Organizaciones sin fines de lucro
Particulares
Contactar
Universidades
Otras agrupaciones
Reclutamiento virtual
Por medios electrónicos y a distancia a través de internet.
Banco de datos
Se consultan loa CV en el banco de datos que cataloga a los candidatos que no fueron considerados en reclutamientos anteriores.
Recomendados por :trabajadores actuales.
La organización pide a sus trabajadores que presenten o recomienden a candidatos. Estos pueden ser:
Amigos
Parientes
Vecinos
Reclutamiento Externo
Busca adquirir competencias mediante candidatos externos, que están en el Mercado de Recurso Humanos (MRH)
Anuncios
Agencia de reclutamiento
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ZAIRA DAISY SABIMO MAÑON
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