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[ITBM]G1_新人才戰爭 - Coggle Diagram
[ITBM]G1_新人才戰爭
個人篇
企業篇
企業案例
教育訓練
線下課程
台大資訊系統訓練班
人氣原因
熱門課程
- C++是入門選項。因為大部分關鍵的系統元件都是要用C寫,要深入參與底層技術的開發,C與C++是最基本的語言。
- Python是比較全能的程式語言,可被應用在AI和資料分析上,亦是許多產業眼前急需的技術。
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學員背景
- 非資訊領域占大宗,資訊資工類僅14%
- 在職進修人士占比進50%,高中生以下學員約占28%。
- 在進修動機類別上,38%學員為了加強共作技能,8%為轉職準備。
源起
- 於1983年開班,2012學員數1945人
- 2020已達9350人,約5倍成長。
組織慣性
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形成慣性三大原因
流程
兼顧效率與彈性
只知其然,而不知其所以然
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線上課程
Hahow好學校
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源起
- 學那些,學校不會教的事。
- 2015年成立,2016年獲得1500萬投資,2019年A輪投資(330)萬美金。
- 線上學習只是載體,推動自主學習。
- 2016年年齡18-25歲居多,2019年年齡45歲以上佔15%。
- 2019年考量職場工作進修需求,推出Hahow for Business,前進企業內訓。
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選才標準
微軟
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- 台灣微軟員工人數:約400
- 現任CEO:薩地亞.納德
- 成績:2014年AI與雲端服務
2019市值約12兆美元,全球第二名
將來銀行
- 將來商業銀行,簡稱「將來銀行」、「NEXT BANK」
- 為台灣一家獲金管會許可設立之純網路銀行。
- 純網路銀行簡稱「純網銀」
- 沒有實體分行、一切金融服務如開戶、定存⋯等
→ 都可以在網路上直接申辦完成
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- 透過信用為核的信用引擎與生態引擎,在生活為用的場域應用上彼此串連。
- 生態體系中的夥伴透過合法合規且安全的資訊環境。
- 從微觀到宏觀服務普惠金融下的使用者,共同成就美好生活。
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建議新鮮人落實「一二三四五」
- (一)、是練習說話溝通的表達邏輯
- (二)、是同理心與包容心
- (三)、是多觀察、接觸全球性的趨勢,並從生活中追蹤、找出和職涯的連結
- (四)、是隨時預備好在職場上的專業表現
- (五)、是職場上人見人愛的表達特性
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海陸家赫
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寫你所做,做你所寫
- ISO的基本精神即在於強調「說、寫、做一致」,就是要「說你所做」、「寫你所說」、「做你所寫」。
- 推動ISO之主要概念則在於強調團隊精神、全員參
與,並在既有架構下重新整合資源,以建立一套品質管理系統。
- 藉由經驗累積及資源投入,不斷從事組織管理與運作系統之改善,以提供客戶最佳的服務品質。
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全球
- 建構現代化工作環境
- 落實持續學習與發展
- 改善薪酬和福利
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李婷婷
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創業
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目標
「圖靈證書」
證書驗證
- 快速審核畢業證書、技術證照
- 對象:學校、企業、政府
→ 協助人資審核履歷
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數位人才
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企業
培養與徵求
- 金融業
- 跨領域,多元化專才
- 手機軟體
- 大數據分析
- 數位行銷技能人才
個人
自學力 & 軟實力
- 資料探勘
- 程式語言與網頁架設能力
- 數位行銷能力
- 手機程式假設能力
- 數位設計能力
- 敏捷開發
- 機器人及自動化工程
- AI與機器學習
組員
108249504 區產碩一 侯淑娥
108245908 新興博一 高竹誼
108248505 新興碩一 陳維霖
108212505 國企碩一 葉尊瑩
107212025 國企二 姜季薇
108212057 國企一 蔡傑銘
104104015 外文五 周晏羽
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