Teoría y Técnica de la Entrevista
Tipos de Entrevistas
Las áreas más desarrolladas y que han construido características propias para la entrevista son
Entrevista por Estructura
Entrevista por Objetivos
- Entrevista de investigación
- Entrevista psicopedagógica o psicoeducativa
- Entrevista de orientación vocacional
- Entrevista clínica
- Entrevista laboral
- Entrevista estructurada o cerrada
- Entrevista semi estructurada
- Entrevista abierta o no estructurada
- Entrevista tipo panel
Etapas de la Entrevista
Cima
Cierre
Rapport
El objetivo principal es lograr que el entrevistado se sienta cómodo en presencia del entrevistador.
En esta se recaba la mayor parte de la información, y se profundiza en los aspectos identificados en la fase anterior, se intercambia información, se analiza la información y se confronta.
Su objetivo fundamental consiste en consolidar los logros alcanzados durante las etapas de cima y cierre.
Elementos de la Entrevista
Mensaje
Ruido
Entrevistado
Canal
Entrevistador
Es el elemento a cargo de la entrevista, él define los roles y los tiempos, además de los temas que se han de tratar
Este es el segundo elemento indispensable en una entrevista. Posee la información que el entrevistador requiere. No controla la entrevista.
El objeto de la comunicación establecida entre el entrevistador y el entrevistado. Se define como la información que envía el emisor al receptor.
La interferencia de cualquier tipo en el medio que rodea a la entrevista que entorpezca el proceso de comunicación y la efectiva transmisión del mensaje.
Es el medio por el que s transmite el mensaje, en el caso de la entrevista el canal es verbal y no verbal.
- Laboral
- Clínica
- Infantil
- Familiar
- Educativa
- Psicopedagógica
- Deportiva
- Médica
Paula Alejandra Becerra Ortega