Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

06.05 CHƯƠNG 6 HÌNH THÀNH VÀ QUẢN TRỊ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP, :!!: Xem…

- - - - 🌙: End ( :thinking_face:) :arrow_right: ( :smiley: :house:)
      - 🌞: Wake up ( :thinking_face:) :arrow_right: ( :smiley: 💼)
    - - Bao nhiu tùy ?
      - :question: sao biết bao nhiêu cột ?
      - CHÙA 1 CỘT
        
        Nhân viên
        
        Người dân
    - - 1️⃣🏠: Vật chất
      - 1️⃣🏠: Văn hóa
    - - Sáng tạo
      - Khoảng cách quyền lực (tự nhiên)
      - Đoàn kết
  - - - :!!: Masusita (lãnh đạo)
      - :!!:Steve Jobs (founder, ceo)
      - 🤴Lãnh đạo, Founder
      - Ray Kroc (người phát triển)
      - :!!: Chủ tịch Nike (chủ tịch)
    - - :key:👨‍💼Nhân viên chủ chốt
    - - 👨‍🔧👨‍🏭Toàn bộ nv
      - Nhiều nv, rủi ro tăng
        
        Hình thành ---khó khăn--> Giữ
        
        Giải pháp: :!!: trách nhiệm giải trình
    - - Văn hóa : bắt nguồn từ (Strategy) :arrow_left:(🎯) :arrow_left: ,(mission, vision)
      - Mục tiêu táo bạo
      - Slide 88
      - Ví dụ: Vn, đi tắt đoán đầu >< chậm mà chắt
- - - - :!!: Critical thinking (dữ liệu quá khứ)
      - :!!: Design thinking (Tương lai)
    - - Làm tan băng 🧫
        
        Thông tin phủ định
        
        :!!: Thay đổi không kháng cự, là thay đổi nửa vời
      - Tái cơ cấu (nhận thức)
        
        Thử-sai :arrow_right: xác định :arrow_down:
        
        Chứng minh
      - Đóng băng ❄
- - - - Khách quan (luật)
    - - Chủ quan (giá trị cá nhân)
        Ví dụ: "Không nói xấu cán bộ"
    - - Cái này giống
      - Tự trọng & ..
    - - Đạo
        
        Con người khác nhau :arrow_right: Đạo khác nhau
      - Đức
        
        Là nhân đức hay nguyên tắc, luân lý
        
        Quyết định bởi Đạo
        
        Chánh (đúng) - Tà (sai)