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ESTRATÉGIAS DE SENSIBILIZAÇÃO WeGover: Marilia Assis (ALTA GESTÃO…
ESTRATÉGIAS DE SENSIBILIZAÇÃO WeGover: Marilia Assis
ALTA GESTÃO
Vantagens da sensibilização
Influenciar a tomada de decisão e a agenda da organização
Apoio à experimentação, risco e ressignificação do erro
A inovação é priorizada
Autorização para as iniciativas do Lab.
Destinação de recursos para as ações do Lab
Apoio ao engajamento de servidores de diversos setores
Estratégias
Ter lideranças que transitem bem na alta gestão
Líderes que consigam comunicar a conexão entre as atividades do Lab. e aspectos do projeto de gestão
Destacar cases de sucesso e suas conquistas - Benchmarking
Fundamentação teórica desde que acompanhada de resultados concretos
Realização de seminário com especialistas no assunto e com representantes de organizações que tenham cases de sucesso
Prêmios para valorizar as melhores iniciativas de inovação, realizadas internamente
Realização de feiras de cases de sucesso
SERVIDORES
Estratégias
Valorização das experiências e conhecimento dos servidores
Proporcionar a participação de servidores em eventos, cursos, capacitações ligadas aos temas da inovação
Apresentar metodologias inovadoras de trabalho (ex. design thinking)
Mostrar os potencias que as metodologias oferecem no resultado das atividades, no clima organizacional e nas relações interpessoais
Reconhecimento de iniciativas de inovação dentro da organização - Prêmios
Mostra o quanto a inovação e o Lab. podem melhorar a qualidade de vida do servidor no ambiente de trabalho
Qualidade na entrega final do serviço e nas dinâmicas/rotinas de trabalho
Definição de uma estratégia sensível para dialogar sobre o potencial da inovação
DICA
Transição de gestões
Mostrar resultados já alcançados e destacar novas oportunidades a serem desenvolvidas pela nova gestão