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CULTURA ORGANIZACIONAL (CAMBIO ORGANIZACIÓNAL (Mejora el desempeño…

- - - - obedecer conductas
        
        Caen en manos la forma de la misma
- - - - Colaborativa
    - - Comunicado
        
        Sumision
        
        Retribución
      - CONDUCTA DE SUBORDINADOS
        
        Beneficios
- - - - Autenticidad
        
        Determina con la organización
        
        No son caracterizados por su lado profesional
        
        Intensidad grupal
        
        Colaboran varios
        
        Punto de vista
        
        Fijan el mejoramiento
        
        Incorporación
        
        Utilizan la unión
        
        Comprobación
        
        Fija el comportamiento
        
        Paciencia
        
        2 more items...
- - - - Lleva cabo todos el fruto puesto en marcha
      - Adjunto entre los integrantes
        
        Cada uno tiene su especialidad en su trabajo.
        
        Solidez
        
        Permite orientarse cada problema para así tener mejor vista de lo sucedido
        
        Instrumento controlativo
        
        ´Participan y ayuda en tomar decisiones