Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

บทที่ ๑๓ พระราชบัญญัติ สภาครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. ๒๕๔๖ (หมวด ๑…

- - - - กรรมการที่มาจากผู้ประกอบวิชาชีพทางการศึกษาที่ดารงตาแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา หรือผู้บริหารการศึกษา หรือบุคลากรทางการศึกษาอื่น ต้องมีคุณสมบัติเฉพาะตามมาตรา ๑๔ (๑) และต้องเป็นผู้มีประสบการณ์ด้านปฏิบัติการสอน และมีประสบการณ์ในตาแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา หรือผู้บริหารการศึกษา หรือบุคลากรทางการศึกษาอื่น รวมกันไม่น้อยกว่าสิบปี
    - - ให้อยู่ในตาแหน่งคราวละสี่ปี และอาจได้รับการแต่งตั้งอีก แต่จะดารงตาแหน่งเกินสองวาระติดต่อกันไม่ได้
    - - (๑) ตาย
      - (๒) ลาออก
      - (๓) รัฐมนตรีโดยอนุมัติของคณะรัฐมนตรีให้ออกเพราะบกพร่องต่อหน้าที่ มีความประพฤติเสื่อมเสียหรือหย่อนความสามารถ
      - (๔) ขาดคุณสมบัติหรือมีลักษณะต้องห้ามอย่างใดอย่างหนึ่งตามมาตรา ๑๓ มาตรา ๑๔ หรือมาตรา ๑๕ แล้วแต่กรณี
    - - (๑) เป็นผู้มีใบอนุญาตและไม่เคยถูกสั่งพักใช้หรือเพิกถอนใบอนุญาตตามพระราชบัญญัตินี้
      - (๒) เป็นผู้มีประสบการณ์ด้านปฏิบัติการสอนมาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่าสิบปี หรือดารงตาแหน่งอาจารย์ ๓ หรือมีวิทยฐานะเป็นครูชานาญการขึ้นไป
    - - (ก) คุณสมบัติทั่วไป
        
        (๑) มีสัญชาติไทย
        
        (๒) มีอายุไม่ต่ากว่าสามสิบห้าปีบริบูรณ์
        
        (๓) มีความซื่อสัตย์และยุติธรรมเป็นที่ประจักษ์
      - (ข) ลักษณะต้องห้าม
        
        (๓) เคยมีประวัติเสื่อมเสียทางจริยธรรม จรรยาบรรณ และการประกอบวิชาชีพ
        
        (๔) เป็นผู้ดารงตาแหน่งทางการเมือง สมาชิกสภาท้องถิ่น หรือผู้บริหารท้องถิ่นกรรมการ หรือดารงตาแหน่งซึ่งรับผิดชอบการบริหารพรรคการเมือง ที่ปรึกษาพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่พรรคการเมือง
        
        (๒) เป็นคนไร้ความสามารถหรือคนเสมือนไร้ความสามารถ
        
        (๕) เป็นเจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างหรือที่ปรึกษา หรือผู้เชี่ยวชาญ ซึ่งมีสัญญาจ้างกับสานักงานเลขาธิการคุรุสภาหรือสานักงานคณะกรรมการส่งเสริมสวัสดิการและสวัสดิภาพครูและบุคลากรทางการศึกษา
        
        (๖) เคยต้องโทษจาคุกโดยคาพิพากษาถึงที่สุดให้จาคุก เว้นแต่เป็นโทษสาหรับความผิดที่ได้กระทาโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
        
        (๗) เป็นผู้มีส่วนได้เสียในกิจการที่กระทากับกิจการคุรุสภาหรือสานักงานคณะกรรมการส่งเสริมสวัสดิการและสวัสดิภาพครูและบุคลากรทางการศึกษา
        
        (๑) เป็นบุคคลล้มละลายซึ่งศาลยังไม่สั่งให้พ้นจากคดี
        
        (๘) มีลักษณะต้องห้ามอื่นตามที่กาหนดในข้อบังคับของคุรุสภา
    - - ให้รัฐมนตรีแต่งตั้งคณะกรรมการสรรหาคณะหนึ่งจานวนสิบเอ็ดคนจากคณะกรรมการคุรุสภาตามมาตรา ๑๒ (๒) จานวนห้าคน และจากผู้แทนสมาคมวิชาการหรือวิชาชีพด้านการศึกษาที่เป็นนิติบุคคล
    - - (๓) กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิจานวนเจ็ดคน ซึ่งคณะรัฐมนตรีแต่งตั้งจากผู้ที่มีความรู้ ความเชี่ยวชาญ และประสบการณ์สูงด้านการบริหารการศึกษา
      - (๔) กรรมการซึ่งได้รับแต่งตั้งจากผู้ดารงตาแหน่งคณบดีคณะครุศาสตร์ หรือศึกษาศาสตร์ หรือการศึกษา ซึ่งเลือกกันเองจากสถาบันอุดมศึกษาของรัฐจานวนสามคน และจากสถาบันอุดมศึกษาเอกชนจานวนหนึ่งคน
      - (๒) กรรมการโดยตาแหน่ง ประกอบด้วย ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ เลขาธิการสภาการศึกษา เลขาธิการคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
      - (๕) กรรมการจากผู้ประกอบวิชาชีพทางการศึกษา ซึ่งเลือกตั้งมาจากผู้ประกอบวิชาชีพทางการศึกษาจานวนสิบเก้าคน
      - (๑) ประธานกรรมการ ซึ่งคณะรัฐมนตรีแต่งตั้งจากผู้ทรงคุณวุฒที่มีความรู้ ความเชี่ยวชาญ และประสบการณ์สูงด้านการศึกษา มนุษยศาสตร์ สังคมศาสตร์ หรือกฎหมาย
    - - ห้คณะรัฐมนตรีแต่งตั้งผู้อื่นซึ่งได้รับการสรรหาในลาดับถัดไปดารงตาแหน่งแทนก็ได้และให้ผู้ได้รับแต่งตั้งแทนนั้นอยู่ในตาแหน่งเท่ากับวาระที่เหลืออยู่ของผู้ซึ่งได้รับแต่งตั้งไว้แล้ว
    - - (๕) แต่งตั้งคณะอนุกรรมการเพื่อกระทาการใดๆ อันอยู่ในอานาจและหน้าที่ของคณะกรรมการคุรุสภา
      - (๔) เร่งรัดให้พนักงานเจ้าหน้าที่ส่วนราชการ หรือคณะกรรมการมาตรฐานวิชาชีพปฏิบัติตามอานาจและหน้าที่ที่กฎหมายกาหนด
      - (๖) ควบคุมดูแลการดาเนินงานและการบริหารงานทั่วไป ตลอดจนออกระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ หรือข้อกาหนดเกี่ยวกับสานักงานเลขาธิการคุรุสภาในเรื่องดังต่อไปนี้
        
        (ค) การคัดเลือก การบรรจุ การแต่งตั้ง การถอดถอน วินัยและการลงโทษทางวินัย การออกจากตาแหน่ง การร้องทุกข์ และการอุทธรณ์การลงโทษของเจ้าหน้าที่ รวมทั้งวิธีการ เงื่อนไขในการจ้างพนักงานเจ้าหน้าที่ของคุรุสภา
        
        (ง) การบริหารและจัดการการเงิน การพัสดุ และทรัพย์สินของคุรุสภา
        
        (ข) การกาหนดตาแหน่ง คุณสมบัติเฉพาะ อัตราเงินเดือน ค่าจ้าง และค่าตอบแทนอื่นของพนักงานเจ้าหน้าที่ของคุรุสภา
        
        (จ) กาหนดอานาจหน้าที่และระเบียบเกี่ยวกับการปฏิบัติหน้าที่ของผู้ตรวจสอบภายใน
        
        (ก) การจัดแบ่งส่วนงานของสานักงานเลขาธิการคุรุสภาและขอบเขตหน้าที่ของส่วนงานดังกล่าว
      - (๒) ให้คาปรึกษาและแนะนาแก่คณะกรรมการมาตรฐานวิชาชีพ
      - (๘) ปฏิบัติการอื่นใดตามที่กฎหมายกาหนดไว้ให้เป็นอานาจและหน้าที่ของคณะกรรมการคุรุสภา
      - (๑) บริหารและดาเนินการตามวัตถุประสงค์และอานาจหน้าที่ของคุรุสภาซึ่งกาหนดไว้ในพระราชบัญญัตินี้
      - (๙) พิจารณาหรือดาเนินการในเรื่องอื่นตามที่รัฐมนตรีมอบหมาย
      - (๗) กาหนดนโยบายการบริหารงาน และให้ความเห็นชอบแผนการดาเนินงานของสานักงานเลขาธิการคุรุสภา
      - (๓) พิจารณาวินิจฉัยอุทธรณ์คาสั่งของคณะกรรมการมาตรฐานวิชาชีพตามมาตรา ๕๔