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CH11國際組織與企業倫理 (案例 (台灣頂新味全食安風波 (頂新遭全面抵制, 味全旗下林鳳營鮮乳遭波及, 康師傅退出台灣), 德國企業協助難民就業…
CH11國際組織與企業倫理
案例
國內有些民眾經濟不好，年紀輕輕就得出社會工作，若禁止童工，社會是否有對其進行協助或輔導
議員或民意代表通常是低收入戶，透過法律漏洞來免除綜所稅，合理嗎?
環保商品的背後，可能包含不環保的製程，那些製程是否有人關心或提起過
德國企業協助難民就業
跨文化能力
促進私人消費
台灣頂新味全食安風波
頂新遭全面抵制
味全旗下林鳳營鮮乳遭波及
康師傅退出台灣
國際組織與社會企業責任相關發展議題
應否於法律明定企業社會責任
如何防範以企業社會責任之名濫用
政府推動社會企業責任的策略
分階段
鼓勵及自律重於強制
揭露先於實質
國際組織領導企業社會責任
全球八大
GSI
全球蘇利文原則
SA8000
OECD多國企業指導綱領
概念與原則
一般政策
揭露
就業及勞資關係
環境
打擊賄賂
消費者權益
科技
競爭
稅損
AA1000
國際勞工組織標準
ISO14000
聯合國全球盟約
聯合國全球盟約
環境
研發環保科技
善盡企業環境責任
對環境挑戰採取預防性措施
勞工
保障勞工結社自由
消除所有形式強迫性勞動
廢除童工
消除職業歧視
反貪腐
打擊勒索及賄賂
人權
企業影響所及範圍內，尊重人權
企業應確保不侵犯人權
國際組織重視企業社會責任的發展
企業自願將其對社會及環境的關懷，融入其商業活動及股東間關係的觀念
社會
少數民族的教育權
環境
經濟