Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Тренды (Управление эффективностью (Гибкое управления целями (Сотрудник…
Тренды
Управление эффективностью
Staff Experience
Гибкое управления целями
Сотрудник самостоятельно выбирает треть KPI
Замеры состояния
Обратная связь в режиме реального времени
Новые модели оценки и вознаграждений
Цифровизация и диджитализация
Расширение аналитики
Стратегическое планирование трудовых ресурсов
Определения разрыва между будущим спросом на таланты и предложением
Перевод всех процессов в диджитал
Новое цифровое лидерство
Использование современных умных инструментов
Боты
Машинное обучение
Геймификация
Развитие
Новый взгляд на корпоративное обучение
Онлайн, оффлайн и смешанные форматы
Возможность получить новую профессию
Интеграция в платформу инструментов карьерного планированияе
Тесты для оценки наличия определенных компетенций
Рекомендации по обучению и развитию
Построение интерактивных карьерных треков с элементами геймификации
Гибкое составление плана развития
Сотрудники самостоятельно формируют часть своего плана по развитию
Перестроение структуры компании
Сетевые команды
Матрично-проектные работы
Привлечение экспертов и консультантов отрасли, в том числе в оффлайн форматах