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ＣＨ１１國際組織與企業倫理 (｛首張案例｝國際愛心企業共同關愛貧困兒童 (問題思考： １﹒如何讓國際組織也能重視企業倫理？ …
ＣＨ１１國際組織與企業倫理
｛首張案例｝國際愛心企業共同關愛貧困兒童
問題思考：
１﹒如何讓國際組織也能重視企業倫理？
２﹒國際組織如何舉辦具體活動重視企業倫理？
博聞在「２０１６年香港最有價值企業卓越企業大獎」中獲頒「亞洲最值得信賴的商貿展會主辦單位」獎項。
２０１６年７月海虹橋國家會展中心發起「關愛貧困兒童大型慈善義賣活動」，所得全部善款將直接捐助給貧困兒童家庭。
｛第4節｝國際組織與社會企業責任相關發展議題
一、應否於法律明訂企業社會責任
各國就是否將企業社會責任置入公司法有不同做法，中國及美國部分州有此做法，部分則依判決及證交所規章而肯定公司得為關係人利益而善盡社會責任。
二、如何防範以企業社會責任之名濫用
社會責任必須與企業策略結合、增進明確的社會價值。
三、政府推動社會責任的策略
規範原則
分階段
鼓勵及自律重於強制
揭露先於實質
推動策略
1.企業依企業社會責任實務守則於董事會提CSR推動方案
2.網站年報及公開說明書為企業社會責任揭露
3.自願性年度CSR報告
4.進行CSR評量及指數商品
5.企業訂定倫理守則
6.鼓勵企業加入Global Compact、道瓊及FTSE CSR指數
7.鼓勵發行CSR或綠能共同基金
｛第１節｝前言
企業社會責任的規範及標準，藉由國際組織及各國政府的制定，除了消極的對於企業有約束力之外，如果能促進企業積極主動的回應，並能藉機改善企業的文化及體質，相信定能從善盡社會責任中獲益。
根據聯合國環境規劃署（ＵＮＥＰ）的統計，目前全世界的國際環保公約已達到２５０個之多，企業必須充分認知國際趨勢，以使企業營運符合各國際組織及政府的重要標準或規範內容。
{第2節}國際組織重視企業社會責任的發展
企業社會責任(CSR)
源自於二十一世紀工業化革命以來的新名詞，在工業與商業發展到經濟水準一定的成熟時期，人們開始對於企業、環境的關心與社會的關注，在著重經濟、社會、環境三大構面下的永續性。
{案例}菲律賓巴瑤族少女的警示：少數群族的教育權
社會福利發展署（ＤＳＷＤ）指出，由於低教育程度、缺乏現代社會的工作技能，到城市乞討，便成為巴瑤族人的選擇。
學者指出在東協（ＡＳＥＡＮ）經濟共同體成立之後，菲律賓、印尼和馬來西亞三國政府應該研擬方案，採取行動來安置巴瑤族人，而不是將他們藏匿於國際社會，或裝作視而不見。
{第5節}結語
目前，隨著更多"強制性"的措施，以及ISO-CSR標準化程序的進行，未來企業必須秉持善盡企業社會責任的義務，並評估目前的措施是否符合國際間的CSR規範，以確保公司的切身利益。