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CADRE ET MODALITES DE TRAVAIL (CADRE (Règles délimitant le fonctionnement…
CADRE ET MODALITES DE TRAVAIL
Groupe 12 personnes +/-
CADRE
Règles délimitant le fonctionnement d'un dispositif
Espace à définir
Non présence des cadres intermédiaires / de direction
Inscription dans le temps
Engagement de la présence
Abstinence (choses non permises)
Permanence des choix des invariants (façon de travailler)
Symbolique
Relations dans/hors du groupe
Connivence
Travail autre que prévu dans dispositif
Ordre
Symbolique
Ethique
Engage, protège participants
SEANCE
Plusieurs situations
Récit
Ecoute attentive
Faire évoluer la compréhension de la situation