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Desvio e acúmulo de função (Acúmulo 2-personagem1 Link Title…
Desvio e acúmulo de função
Desvio de Função
Quando é contratado para um serviço e exerce outro.
O que fazer no caso de desvio de função
conversar com o empregador ou superior
caso o superior não entenda, o empregado deve procurar um advogado ou sindicato, tendo se possível uma testemunha sobre o caso.
leis que podem ser aplicadas
Art. 884. Aquele que, sem justa causa, se enriquecer à custa de outrem, será obrigado a restituir o indevidamente auferido, feita a atualização dos valores monetários.
art. 927 do Código Civil: aquele que causar dano a outrem, por ato ilícito, fica obrigado a repará-lo;
art. 468 da Consolidação das Leis do Trabalho: rege pela inalterabilidade unilateral do contrato de trabalho, ou seja, a mudança de cargo por decisão apenas do contratante.
Consequencias
Coloca em risco a integridade física do trabalhador
cansaço mental
sobre carga de responsabilidade
Salário não adequado para as funções exercidas
Motivos
Organização da empresa
Falta de funcionários
Demissão de Funcionários
Corte nos gastos
Acúmulo
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Causas/medidas
as vezes por ter medo de falar não acaba se submetendo a trabalhar mais do que devia para não perder o emprego.
acaba sendo enganado por uma certa "comissão", que é da dada para exercer 3 ou mais funções ao mesmo tempo (com a ilusão que esta ganhando bem por tudo que faz"
Exemplo
Exigência
Abuso de poder no funcionário
Distração
Falta de organização
Demanda grande para poucos funcionários
Exigência excessiva
Abuso de cargo horário proposto ao funcionário
Quando o funcionário faz mais do que ele foi contratado para fazer.
