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INTELIGÊNCIA SEGURANÇA PÚBLICA (OPERAÇÕES DE INTELIGÊNCIA DE SEGURANÇA…
INTELIGÊNCIA SEGURANÇA PÚBLICA
FUNDAMENTOS DOUTRINÁRIOS
DOUTRINA DE ISP
ESPÉCIES
INTELIGÊNCIA BOMBEIRO MILITAR
INTELIGÊNCIA DE POLÍCIA RODOVIÁRIA
INTELIGÊNCIA DE POLÍCIA JUDICIÁRIA
INTELIGÊNCIA POLICIAL MILITAR
DENISP
OBJETIVO
CRIAR UMA LINGUAGEM COMUM ENTRE OS DIVERSOS ÓRGÃOS DE INTELIGÊNCIA DE SEGURANÇA PÚBLICA
ANO DE APROVAÇÃO
2016
CONCEITO
ISP
EXERCÍCIO PERMANENTE E SISTEMÁTICO DE AÇÕES ESPECIALIZADAS
QUE VISAM IDENTIFICAR, AVALIAR, ACOMPANHAR AMEAÇAS REAIS E POTENCIAIS NA ESFERA DA SEGURANÇA PÚBLICA
COM O FIM DE PRODUZIR E SALVAGUARDAR O CONHECIMENTO NECESSÁRIOS PARA SUBSIDIAR A TOMADA DE DECISÃO
E AS AÇÕES DE PREVENIR, PREVER, NEUTRALIZAR E REPRIMIR ATOS CRIMINOSOS
FINALIDADES
ISP
1-
PRODUZIR
DIAGNÓSTICOS E PROGNÓSTICOS
2-
CONTRIBUIR
PARA QUE HAJA UM PROCESSO INTERATIVO ENTRE USUÁRIOS E PROFISSIONAIS DA INTELIGÊNCIA
3-
SUBSIDIAR
O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO INTEGRADO DO SISTEMA DE SEGURANÇA PÚBLICA
4-
ASSESSORAR
AS OPERAÇÕES DE PREVENÇÃO E REPRESSÃO
5-
SALVAGUARDAR
A PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO DE INTELIGÊNCIA DE SEGURANÇA PÚBLICA
CARACTERÍSTICAS
ISP
1- PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO
2- ASSESSORIA
3- VERDADE COM SIGNIFICADO
4- BUSCA DE DADOS PROTEGIDOS
5- AÇÕES ESPECIALIZADAS
6- ECONOMIA DE MEIOS
7- INICIATIVA
8- ABRANGÊNCIA
9- DINÂMICA
10- SEGURANÇA
PRINCÍPIOS
ISP
1- AMPLITUDE
2- INTERAÇÃO
3- OBJETIVIDADE
4- OPORTUNIDADE
5- PERMANÊNCIA
6- PRECISÃO
7- SIMPLICIDADE
8- IMPARCIALIDADE
9- COMPARTIMENTAÇÃO
10- CONTROLE
11- SIGILO
RAMOS
DA ISP
INTELIGÊNCIA
PRODUZIR CONHECIMENTO RELACIONADO A SEGURANÇA PÚBLICA
CONTRA-INTELIGÊNCIA
NEUTRALIZAR AÇÕES ADVERSAS PARA PROTEGER A INSTITUIÇÃO A ATIVIDADE DE INTELIGÊNCIA
PROFISSIONAIS
DE ISP
AGENTE DE INTELIGÊNCIA
ANALISTA DE INTELIGÊNCIA
(PV) POLICIAMENTO VELADO
DESTINAÇÃO
POG
POLICIAMENTO ESPECIALIZADO
POLICIAMENTO DE MEIO AMBIENTE
POLICIAMENTO DE TRÂNSITO
CARACTERÍSTICAS
CARÁTER RESERVADO
POLICIAMENTO PREVENTIVO E REPRESSIVO
BUSCA DE INFORMAÇÕES OPERACIONAIS IMEDIATAS
POLICIAS EMPREGADOS TEM OS MESMOS DEVERES DO OSTENSIVO
PODE REALIZAR PRISÃO EM FLAGRANTE
NÃO PODE FICAR NA ATIVIDADE POR MAIS DE 1 ANO
O CONTROLE É FEITO PELA DINT
LIGADO AO COMANDO DO POLICIAMENTO
DIFERENÇAS
AGENTE DE INTELIGÊNCIA
OFICIAL OU PRAÇA
EFETIVO PREVISTO NO DDQOD
CHEFE DA AGÊNCIA DE INTELIGÊNCIA
ESTRATÉGICO, TÁTICO E OPERACIONAL
SISTEMÁTICO
RESERVADO
PRODUÇÃO DE CONHECIMENTO
ANALISA AS INFORMAÇÕES
RELATÓRIO DE MISSÃO
AGENTE DE INTELIGÊNCIA
APENAS PRAÇAS
10% DO EFETIVO DA UNIDADE
TECNICAMENTE AO CHEFE DA AGÊNCIA DE INTELIGÊNCIA
OPERACIONALMENTE AO CMD DA FRAÇÃO
APENAS OPERACIONAL
EVENTUAL
RESERVADO E OSTENSIVO
BUSCA DE DADOS OPERACIONAIS
NÃO ANALISA AS INFORMAÇÕES
BO E BOS
ASPECTOS DA ISP
OBJETIVOS
OBTER CONHECIMENTO ANTECIPADO SOBRE OS PROBLEMAS DE SEGURANÇA PÚBLICA
REPRESSÃO QUALIFICADA
5W2H
ANÁLISE CRIMINAL
O QUE, ONDE E QUANDO
TÉCNICA AUXILIAR
INTELIGÊNCIA
QUEM, COMO, PORQUE E COM QUE MEIOS
PREVER, PREVENIR, NEUTRALIZAR E REPRIMIR O DELITO
NÍVEIS
ESTRATÉGICO
TÁTICO
OPERACIONAL
ISP X INVESTIGAÇÕES
INTELIGÊNCIA DE SEGURANÇA PÚBLICA
PRODUÇÃO DE CONHECIMENTO PARA SUBSIDIAR A TOMADA DE DECISÃO
DNISP
INVESTIGAÇÃO CRIMINAL
PRODUÇÃO DE ELEMENTOS INFORMATIVOS PARA SUBSIDIAR O INQUÉRITO CRIMINAL
PROCESSO PENAL
COMUNIDADE DE INTELIGÊNCIA
SISBIN (ABIN)
SISP (SENASP)
FOCO PRINCIPAL
SEGURANÇA PÚBLICA
FOCO SECUNDÁRIO
SEGURANÇA INTERNA
FOCO POLÍTICO E ADMINISTRATIVO
SEISP (SEJUSP)
SIPOM (DINT)
ESTRUTURA
AGENCIAS DE ÁREA (BOPE, RCAT, 1 BPM, CIA INDS)
AGÊNCIAS REGIONAIS (CPE, 1 RPM, COMAVE, CPRV)
AGENCIA CENTRAL (DINT)
AGÊNCIAS ESPECIAIS (APM, CPM, HPM, CENTROS)
(SI) SUBAGÊNCIAS (CIAS DAS UNIDADES)
CRIADA PELO RESPECTIVO CMD REGIONAL MEDIANTE APROVAÇÃO DO SUBCOMANDANTE GERAL
(NA) NÚCLEO DE AGÊNCIAS (PELOTÕES DESTACADOS E DESCENTRALIZADOS)
CRIADA PELO RESPECTIVO CMD REGIONAL MEDIANTE APROVAÇÃO DO SUBCOMANDANTE GERAL
(NEB) NÚCLEO ESPECIAL
MISSÕES ESPECIAIS
CONSTITUÍDA PELO CMD GERAL
ATUANDO EM QUALQUER PARTE DO ESTADO
INSTALADA E COORDENADA PELA DINT
(NRB) NÚCLEO REGIONAL
MISSÕES COM MAIS DE UMA UNIDADE
CONSTITUÍDA PELO CMD DA REGIÃO
DURAÇÃO MÁXIMA DE 30 DIAS, PRORROGÁVEIS
PAPEL DO SIPOM
ASSESSORIA NOS DIVERSOS NÍVEIS DE COMANDO
PREVER (IDENTIFICAR E AVALIAR AMEAÇAS) PARA PREVENIR, NEUTRALIZAR E REPRIMIR
ATENDIMENTO DAS NECESSIDADES DOS ÓRGÃOS DE SEGURANÇA PÚBLICA EXTERNOS
ESTRUTURAS
BOMBEIRO MILITAR
POLÍCIA MILITAR
POLÍCIA CIVIL
SEDS
PROCEDIMENTOS DE INTELIGÊNCIA
PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO
DADO
TODA OU QUALQUER REPRESENTAÇÃO DO FATO
CONHECIMENTO
EXPRESSO ESCRITO OU ORAL FEITO PELO PROFISSIONAL DE INTELIGÊNCIA ACERCA DE ANÁLISE DE FATO
FATORES
BUSCA DA VERDADE
OPINIÃO
DÚVIDA (COMUNICADO)
IGNORÂNCIA (COMUNICADO)
CERTEZA
FATOS
PASSADOS
PRESENTES
FUTUROS
COMPLEXIDADE DO TRABALHO INTELECTUAL
IDEIA
JUÍZO
RACIOCÍNIO
TIPOS DE CONHECIMENTOS
INFORME
POSSUI CÓDIGO DE AVALIAÇÃO
INFORMAÇÃO
APRECIAÇÃO
ESTIMATIVA
CICLO DE PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO
FASES
PROCESSO DE ANÁLISE
REUNIÃO DE DADOS
SITUAÇÕES
ATENDIMENTO AO PLANO DE INTELIGÊNCIA
ESTÍMULO EXTERNO
INICIATIVA DO PROFISSIONAL
ETAPAS
PLANEJAMENTO
REUNIÃO
PROCESSAMENTO
ETAPAS
ANÁLISE
INTEGRAÇÃO
INTERPRETAÇÃO
AVALIAÇÃO
GRAU DE CREDIBILIDADE
FONTE
TIPOS
PESSOAS
ORGANIZAÇÕES
DOCUMENTOS
ASPECTOS
COMPETÊNCIA
AUTENTICIDADE
CONFIABILIDADE
CONTEÚDO
AVALIAÇÃO
SEMELHANÇA
COERÊNCIA
COMPATIBILIDADE
DIFUSÃO
USUÁRIO
PROCEDIMENTOS DE CONTRAINTELIGÊNCIA
DEFINIÇÃO DE TERMOS
RESPONSABILIDADE
ACESSO
COMPROMETIMENTO
VAZAMENTO
CLASSIFICAÇÃO DE DOCUMENTOS
RESERVADO
5 ANOS
COMANDO, CHEFIA OU DIREÇÃO
SECRETO
15 ANOS
DIRIGENTES DE AUTARQUIAS, FUNDAÇÕES, EMPRESAS PÚBLICAS E SOCIEDADES DE ECONOMIA MISTAS
ULTRASSECRETO
25 ANOS
GOVERNADOR, VICE, SECRETÁRIOS, CHEFE DA POLÍCIA CIVIL, COMANDANTE GERAL BM E PM
CRITÉRIOS
RISCO A DEFESA E SOBERANIA NACIONAL
RISCO A CONDUÇÃO DE NEGOCIAÇÕES INTERNACIONAIS
RISCO A VIDA, SEGURANÇA E SAÚDE DA POPULAÇÃO
RISCO A ESTABILIDADE FINANCEIRA
RISCO A OPERAÇÕES E PLANOS DAS FORÇAS ARMADAS
RISCO A PROJETOS CIENTÍFICOS E TECNOLÓGICOS
RISCOS AS INSTITUIÇÕES E ALTAS AUTORIDADES
RISCO A ATIVIDADE DE INTELIGÊNCIA, FISCALIZAÇÃO E INVESTIGAÇÃO DE INFRAÇÕES EM ANDAMENTO
DEVE SER OBSERVADO
PRAZO
GRAVIDADE
SEGMENTOS DA CONTRAINTELIGÊNCIA
SAI
CORREGEDORIA
SEGATI
CONTRAPROPAGANDA
SEGOR
SEGURANÇA DE PESSOAL
SEGURANÇA DA DOCUMENTAÇÃO
PROTEÇÃO NA PRODUÇÃO
PROTEÇÃO NA DIFUSÃO E RECEBIMENTO
PROTEÇÃO NO MANUSEIO
PROTEÇÃO NO ARQUIVO
PROTEÇÃO NA DESTRUIÇÃO
SEGURANÇA DAS INSTALAÇÕES
SEGURANÇA DO MATERIAL
SEGURANÇA DAS COMUNICAÇÕES TELEMÁTICAS
SEGURANÇA EM INFORMÁTICA
SEGURANÇA FÍSICA
SEGURANÇA LÓGICA
SEGURANÇA DAS OPERAÇÕES DE ISP
OPERAÇÕES DE INTELIGÊNCIA DE SEGURANÇA PÚBLICA
CONCEITO
EMPREGO DE AGENTES PARA BUSCAR DADO NEGADO
O AGENTE DE BUSCA É ACIONADO PELO ANALISTA
EMPREGO DE PESSOAL, TÉCNICA E MATERIAL ESPECIALIZADO
CUSTO BENEFÍCIO
DEVE SER AVALIADO
TIPOS DE OPERAÇÃO DE INTELIGÊNCIA
EXPLORATÓRIA
SISTEMÁTICA
ALVO
ASSUNTO
PESSOA
ORGANIZAÇÃO
OBJETO
LOCAL
PESSOAL EMPREGADO
AGENTE
COLABORADOR
INFORMANTE
PLANEJAMENTO
MEDIDAS
CONTROLE
COORDENAÇÃO
AVALIAÇÃO
ORIENTAÇÃO
SEGURANÇA
FATORES
MISSÃO
ALVO
AMBIENTE OPERACIONAL
MEIOS A SEREM EMPREGADOS
ETAPAS
ELABORAÇÃO DOS ESTUDO DA SITUAÇÃO
ANÁLISE DA MISSÃO
ANÁLISE DA SITUAÇÃO
LINHA DE AÇÃO
MEDIDAS ADMINISTRATIVAS
COORDENAÇÃO E CONTROLE
ELABORAÇÃO DO PLANO DE AÇÕES ESPECIALIZADAS
SITUAÇÃO
MISSÃO
EXECUÇÃO
MEDIDAS ADMINISTRATIVAS
COORDENAÇÃO E CONTROLE