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Quel politique pour l'emploi (0) L'introduction (Pop Active:…
Quel politique pour l'emploi
0) L'introduction
Pop Active
: ensemble des individus en âge de travailler (15-75) et qui souhaitent occuper un emploi ou qui en occupe déjà.
Chômeurs/Actifs inoccupés
: des actifs sans emploi, qui cherchent activement un emploi et son disponible immediatement pour occuper un.
Innactifs
: personnes en âge de travailler mais qui ne recherchent pas un emploi
1)De la dynamique du marché du L au chômage de masse
1.1) La dynamique du marché du L dépend des règles
La dynamique du marché du L dépend des règles établies autour du temps et des contrats de travail. Selon le
modèle néoclassique
ces règles ont autant de rigidité qu'elles expliqueraient un niveau de chômage élevée. Dans cette perspective sont prônés des politiques de flexibilisation du marché du L cherchant à faciliter la création d'emplois
En effet le marché du L manquerait de concurrence selon les
théories de la segmentation du marché
(certains salariés d'avantages protégés). C'est pq nombreuses reformes sont entreprises afin de reduire le poid des reglementations
France pays fortement protecteur mais s'inscrit dans une tendance de felxibilisation des pays développés.
1.2) Chômage de masse
Taux de chômages
= Pop en recherche active d'emploi÷Pop active
On appelle
chômage de longue
durée les Individus en situation de chômage en plus d'un an. Dvlp du
chômage de mass
e conduit à la multiplicité de ces situations
Chomage de masse s'explique tout d'abord (1)par les
difficiles conditions d'entrée et sortie du marché de l'emploi
(licenciement des plus âgés et difficile embauche des jeunes)/ (2) Il s'explique également par la
création destructrice
qui detruira des emplois dans certains secteurs et laisse sans emplois des indv peut adaptée aux nouveaux besoins du marché du L
T* d'emplois des femmes
= Femmes actives occupées÷femmes en âge de travailler
2)Quel chômages et quelles solutions
2.1)Différents types de chômage
Selon
Edmon Malraux
le marché du L n'atteint pas l'équilibre par le système de prix mais connaît un desequilibre qui a deux origines
Chômage Keynesien
: chômage serait issue d'une insuffisance de la demande anticipée par les entreprises c.a.d le volumes de ventes qu'elles anticipent faire dans l'avenir
Chômage classique
: chômage serait issue d'un profit jugée insuffisant par rapport au niveaux des salaires par les entreprises
2.2)Différentes solutions
Selon de nombreux économistes le chômage français peut être considéré comme du chômage classique car il serait issue d'un coût du L trop élevé. Cela s'expliquerait par:(1)-
Salaire minimum
qui a progressé trop rapidement et qui favorise l'exclusion du marché de l'emploi des individus les moins productifs (jeunes peu qualifiés)/ (2)-
Les cotisations sociales,
trop élevée rendant le coût du horaire du L peu compétitif
Selon J.M Keynes le chômage provient d'une insuffisance de la demande anticipée des entreprises c.a.d l'intensité de son action pour l'année suivante. ainsi l'Etat peut réduire le chômage en stimulant la demande par une relance de relance:
Budgetaire
(reduction d'impôts ou aug des prestation sociales) ou
Monétaire
(baisse de t* d'interêts)/ Anticipant l'aug de la consommation les entreprises vont embaucher pour adapter leur volume de prod
De plus le keynésiens sont critiques à l'égard de flexibiliser le L car cela précariser les indus et donc leurs revenus annoncant une baise de la demande anticipée ->Cercle vicieux
Fléxisécurité: politique de l'emploi d'aspiration Scandinave qui associe un haut niveau de flexibilité du marché d'emploi et une forte intervention publique en terme d'investissements et formation professionnelles
3) Les effets desintegrateur de la flexibilisation de l'emploi
3.1) Les effets néfastes de la baisse du cout du L
Selon l'OIT la politique de baisse de salaire en Allemagne afin de rendre le marché du L plus compétitif à conduit à un accroissement des inégalités de revenus et une baisse durable de la consommation
Ce modèle défendue comme modèle de croissance économique est au contraire pour certains une fragilisation du moteur essentiel de la demande -> la consommation
3.2) La disqualification sociale
La disqualification sociale est un concept de Serge Paugom qui correspond au processus d'affaiblissement/rupture des liens des individus avec la société au sens de la protection et reconnaissance sociale
Cette disqualification d'une partie des travailleurs s'observe par le phénomène des travailleurs pauvres qui sont les actifs occupés vivant en dessous du seuil de pauvreté (800$)