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IMPLEMENTAÇÃO DE ESTRATÉGIAS PARA O DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL…
IMPLEMENTAÇÃO DE ESTRATÉGIAS PARA
O DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
Organizações de alto desempenho
Tecnologia da informação
Inovação
Liderança
Conhecimento
Excelência operacional com agilidade na execução
Processo de Mudança
institucionalizar a nova abordagem e cultura
consolidar as vitórias iniciais e aprofundar o processo;
obter vitórias de curto prazo;
dar poder às pessoas;
comunicar a visão compartilhada;
criar uma clara visão de futuro;
formar uma forte aliança;
estabelecer o senso de urgência;
Execução da estratégia
Performance
Produto
Processo
Pessoas
Paixão
Listen
Learn
Lead
Controle
Verificar a consistência interna e externa da estratégia
Verificar se a estratégia está adequada à visão, aos valores, à sua missão, aos propósitos, aos cenários, aos objetivos, metas e políticas da empresa
Verificar se está adequada aos recursos da organização
Verificar se a estratégia está adequada ao risco que foi julgado adequado para a sua implementação
Verificar se a estratégia está adequada ao horizonte de tempo para o qual foi planejada
Verificar se a estratégia está adequada às expectativas e às exigências dos sócios/acionistas da organização