Plus que 4 rencontres avec trop grand décalage entre novembre et mars (sujet très important, première fois qu'on a l'occasion de travailler en grand groupe pour faire avancer le sujet) possibilité d'une rencontre pour fin janvier / Employabilité: Porter une attention à la Stratégie de maintien en emploi, Finalisation du TEVA, Projet Force (sous et accompagnement des personnes handicapées -aller les chercher et envoyer) / Sensibilisation : Besoin de sensibilisation des Élus, Penser à comment faire comprendre aux élus que le pouvoir d'agir peut s'acquérir, UMQ FQM CAMF levier pour faire comprendre aux élus que l'inclusion à de l'importance, Avoir des données pourrait être important pour visualiser et sensibiliser les élus