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LEADERSHIP (TEORIE (DEL PERCORSO OBIETTIVO (locus of controll: esterno…
LEADERSHIP
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TEORIE
DEL PERCORSO OBIETTIVO
locus of controll: esterno direttivo, interno partecipativo= soddisfazione
autoritarismo: alto direttivo, basso partecipativo= ricompense
abilità: bassa direttivo, alta partecipativo= accettazione
compiti: destrutturati direttivo, strutturate partecipativo= comportamenti motivati
DEL PROCESSO
leadership
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trasformazionale: cambia contesto di interesse. Carisma, ispirazione
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