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Teoria Clássica- Henry Fayol (Dividiu a Organização em 6 atividades (com…
Teoria Clássica- Henry Fayol
Fayol fundou a teoria clássica, era engenheiro de minas, formou-se aos 19 anos. Desenvolveu a teoria clássica da administração.
Dividiu a Organização em 6 atividades (com ênfase na atividade administrativa)
função de segurança
função de contabilidade
função financeira
função Administrativa
Organização
comando
coordenação
Planejamento
controle
função comercial
função técnica
Listou 14 princípios
Divisão do trabalho.
Autoridade e responsabilidade
Disciplina.
Unidade de comando
Unidade de direção
Subordinação dos interesses individuais aos interesses gerais
Remuneração do pessoal.
Centralização.
Cadeia escalar
Ordem
Equidade
Estabilidade do pessoal
Iniciativa
Espírito de equipe
As teorias de Fayol atuava na Europa na Europa, enquanto Taylor e Ford desenvolvia as teorias na América do Norte. Ambos são basicamente da mesma época, só que em regiões diferentes.
Teoria Clássica
Eficiência parte do
TODO
da organização
Foco é na organização e nas funções da empresa
Adm. Ciéntifica
Eficiência era por meio da produção
Foco nas tarefas