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CH11 Une organisation du travail souple ou rigide ? (Types d'…
CH11
Une organisation du travail souple ou rigide ?
Types d'organisation du travail
La production industrielle
Activités des hommes
il y a toujours le travail à la main mais il y a aussi des activité remplacée par les machines
Avantages
Pour l'entreprise
Il y a une production en quantité et un début de travail à la chaîne
Pour les salariés
Les salariés peuvent avoir du repos, les machines facilitent les conditions de travail
Outils et machines utilisés
Nous avons des Manivelle, machine à vapeur, travaille à la chaîne (usines)
C'est la création de l’entreprise (tissage mécanique de laine)
machine mécanique à tisser
Inconvénients
Pour l'entreprise
Vue que c'est un travail à la chaîne, la qualité est moins présentent
Pour les salariés
Les conditions de travail longues et pénibles
La production artisanale
Outils et machines utilisés
Pas de machines, à la main, outils en bois (bateaux, métiers à tisser) et les animaux
Activités des hommes
Ils ramassent à la main, il récoltent, transforment le chanvre (hommes polyvalents, enfants, femmes) pas d’énergie
Main d’oeuvres
Avantages
Pour l'entreprise
Le travail à la main et sans machine assure une meilleure qualité des produits
Pour les salariés
Il n'y a pas d'avantages pour les salariés car à cette époque, il n'y avait pas de machine assez performante donc ils travaillaient tous les jours et sans repos
Invonvénients
Pour l'entreprise
La lenteur de la production
La pénibilité du travail
délai de production longue
Si les salariés sont malades, il n'y a pas de productions donc pas de CA, pas de bénéfice et donc faillite
Pour les salariés
Les conditions de travail des salariés (travail long et pénible, en petite quantité)
Production irrégulière, instable, aléatoire
Maladie