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análisis de puesto (elementos (conductas humanas, maquinas, herramientas,…
análisis de puesto
elementos
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maquinas, herramientas, equipo y auxiliares para trabajar
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técnicas
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observaciones
entrvistas individuales, grupales o con la supervisión
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concepto :
puesto
conjunto de operaciones, cualidades, responsabilidades y condicionales que integran una unidad de trabajo
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método cuya finalidad es determinar las actividades que se realizan ya sean los requisitos, conocimientos, experiencias, habilidades que deben satisfacer las personas que van a desempeñar con éxito cada puesto
modelos
perfin clasico
segmentar y fragmentar, eliminación de movimientos innecesarios, definir mejor método de trabajo, selección científica del trabajador
de alto rendimiento
rapidez de respuesta, enfoque proactivo, mejoría constante, creatividad, trabajo en equipo
competencia laboral
transferir competencias a nuevos contextos y ambientes, resolver problemas y obtener resultados de calidad
unidad
produce información acerca de los requisitos para el puesto, esta se usa para elaborar las descripciones de puestos y las especificaciones del mismo
referencia APA
Blanca Valenzuela & Micaela Ortíz . (2004). análisis de puesto de trabajos. Hermosillo, Sonor, México: Mora-Cantúa.