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SISTEMAS DE INFORMACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES (ES LA COMBINACION DE VARIOS…
SISTEMAS DE INFORMACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES
ES LA COMBINACION DE VARIOS FACTORES DE LA ORGANIZACION COMO PUEDEN SER:
RECURSOS HUMANOS
HARDWARE
SOFTWARE
REDES DE COMUNICACION
DATOS
CON LA FINALIDAD DE ANALISAR PROBLEMAS
TENER UNA VISION AMPLIA DE ESCENARIOS COMPLEJOS
MEJORA LA EFECTIVIDAD DE LOS PROCESOS
AYUDA A LOCALIZAR LA CAUSA DE LOS MALOS FUNCIONAMIENTOS
LAS ORGANIZACIONES EMPLEAN LA COMUNICACION PARA GENERAR MEDIDAS DE CONTROL GERENCIAL
QUE LES AYUDEN EN LA CORRECTA GESTION DE LA PRODUCTIVIDAD GERENCIAL
QUE ES EL INFORME QUE HACE LA ADMINISTRACION DE LA OBTENCION Y APLICACION DE LOS RECURSOS
SIRVE COMO UN INDICADOR DE LA PRODUCTIVIDAD
AYUDA A CONOCER LAS AREAS DE OPORTUNIDAD INTERNAS DE LA ORGANIZACION
ESTOS SISTEMAS DE CONTROL GERENCIAL SE IMPLEMENTAN MEDIANTE LA COLOCACION DE FILTROS EN LA INFORMACION GENERADA POR LA ENTIDAD
UN EJEMPLO DE ESTOS FILTROS ES LA IMPLEMENTACION DE UN CONTROL DE CREDITO Y COBRANZA
QUE PERMITE A LA ORGANIZACION CONOCER LA TOTALIDAD DE SUS COBROS
Y LE PERMITE ORGANIZAR UN ESQUEMA DE COBRANZA EFECTIVO
A SU VEZ EVITA QUE SE COBRE DOS VECES LA MISMA FACTURA O EN EL PEOR CASO QUE NO SE COBRE.