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협동학습 (학습원리 (사회적 기술 (리더십, 갈등관리, 의사결정, 능동적 청취), 긍정적 상호의존성 (공동운명체 인식), 대면적…

- - - - 1-전문가 집단 구성 토의 후 원 소속 집단 복귀 후 가르침
        (개별보상)
      - 2-집단보상 추가 관심 있는 주제 선택 전문가 집단 형성
      - 3-일정시간 퀴즈 대비 공부 후 퀴즈
  - - - 높은 점수 팀 시상
        
        개인적으로 진도가 다른 학습
        
        이질적 구성
  - - - 이질적 구성
      - 과제/보상/평가 집단별 실시
      - 성적은 집단의 평균점수(시험은 개별)
      - 협동적 행위 보상
  - - - 이질적 구성원
      - 각 구성원 개인학습기대 점수 책정, 개별시험 결과에 따라 팀 점수에 기여 할 수 있게 함으로 도전의식 부여
    - - 팀간 토너먼트