Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Оцінювання (інструменти оцінювання персоналу (управління результативністю,…
Оцінювання
Компетенція
Hard skills
Soft skills
корпоративні
професійні
управлінські
принципи розробки компетенції
сформована конкретно
чітко визначені пріорітети
повинна мати свій вимір
вибір методу оцінювання залежить
специфіки діяльності
бюджету витрат
рівня посади
спеціаліст
лінійний менеджер
мідл-менеджер
топ-менеджер
мети оцінювання
інструменти оцінювання персоналу
управління результативністю
метод "360 градусів"
управління за цілями
метод "180 градусів"
інтервю за компетенціями
assessment center
тестування
атестація
Assessment center
основні принципи
методи оцінювання
рольова гра
ділова гра
метод професійного тестування
кейс-метод
метод психологічного тестування
метод презентації
метод інтервювання
групова дискусія
підготовчий етап Assessment center