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規劃資源管理 (組織理論 (麥可裡葛XY, 赫茲伯格激勵, 麥可李蘭三需要, 維克多費魯姆期望理論, 馬斯洛需要), 階層 (產出…
規劃資源管理
組織理論
麥可裡葛XY
赫茲伯格激勵
麥可李蘭三需要
維克多費魯姆期望理論
馬斯洛需要
階層
產出
RACI工作分派矩陣
高階: 針對小組
低階: 針對成員
OBS
RBS
WBS
產出'
資源管理計劃書
團隊章程
發展團隊
投入
資源行事曆
專案團隊分派
團隊章程
工具與技術
團隊
集中辦公
虛擬團隊
?
人際
表彰與獎勵
避免零和
訓練
團隊評量
產出
團隊績效評量
階段
組建/ 風暴/ 正軌/ 風采/ 解散
估算活動資源
產出
估算基礎
專案分解結構
資源需求
專案文件更新
工具與技術
備選方案分析
估計法
投入
資源行事曆
獲得資源
投入
專案管理計畫書
採購
資源
成本基準
企業環境因素
組織過程資產
工具與技術
多準則決策分析
決策權重排比與分析
溝通
協商
預分派
產出
資源/團隊分派
管理團隊
投入
議題紀錄
工作績效報告/ 團隊績效評量
工具
人際管理
衝突管理
撤離/ 緩和/ 妥協/ 強迫/ 合作
誰發生誰處理
產出
變更申請
管制資源
投入
議題紀錄
資源需求
實體資源分派
資源分解結構
風險登錄表
工作績效資料
協議
產出
工作績效資訊
變更申請
工具
資料分析
備選方案分析
方法
成本效益分析
成本
績效審查
現況
趨勢分析
未來
重點
議題紀錄/ 變更申請
議題紀錄
抱怨
未被發現
第一現場
變更申請
錯誤
已被紀錄(被發現...)