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CH4公司治理 (個案思考 (台積電之董監事, 一家人的董事會-莊頭北, 長榮集團接班之爭, 鴻海集團回扣弊案, 50億股市騙局 樂陞案,…
CH4公司治理
個案思考
台積電之董監事
一家人的董事會-莊頭北
長榮集團接班之爭
鴻海集團回扣弊案
50億股市騙局 樂陞案
台灣頂新及味全食安風波
掌舵王品不同世代不同人，朝向同一目標
宏碁高階主管獎酬計畫是裹著糖粉的毒藥?
宏碁高階主管獎酬計畫是裹著糖粉的毒藥?
矽品被日月光收購事件
公司治理的意義
何謂公司治理與其重要性
何謂公司治理的理念與原則
股東的公平待遇
董事會職責
股東權利
利害關係人之角色及權益
資訊揭露與透明度
公司治理的挑戰
董事會的職責
與其組織功能
誰需負責治理公司的事務
兩權合一
兩權分離
關於董事的責任
忠誠與公平處理的職責
謹慎的職責
不侵犯的職責
不侵犯的職責
受託的職責
董事會的組織及扮演角色
獨立董事的功能與利弊
高階經理人的功能與其薪酬計畫
薪酬對於高階經理人是激勵還是誘惑
高階經理人與董事會的關係
企業併購與治理機制
企業併購對於利害關係人影響
企業併購的預防措施