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Proceso de reclutamiento (RECLUTAMIENTO DE PERSONAL (CONCEPTO (El…

- - - - Selección de los currículum obtenidos.
      - Se seleccionan los primeros candidatos.
      - Se hacen entrevistas y evaluaciones tanto psicológicas como de conocimientos
      - Estos han de ser formados para las labores.
      - Se realiza un informe final sobre los participantes para que así la jefatura decida.
      - Se informa al ganador
      - Establecimiento del contrato y acuerdos.
      - Se comunica a los no seleccionados la decisión.
      - Comienza el proceso de admisión para el seleccionado.
- - - - Basicamente se busca o analiza la
        necesidad que se presenta.
        
        Titulo o nombramiento del puesto
    - - Convocatoria
        
        Externa
        
        Agencias de empleo
        
        Paginas web
        
        Avisos o anauncios
        
        Interna
        
        Analisis del personal
        
        Recomendaciones
    - - Reclutamiento
        
        Pre- seleccion
        
        Evaluacion
        
        Informe de candidatos
        
        Toma de desiones
        
        No aceptado
        
        Fin de la convocatoria
        
        Aceptado
        
        Examenes de Ingreso
        
        Verificacion y datos
        
        Capacitacion e inducccion
        
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        Entrevista
        
        Estructurada
        
        No estructurada
    - - Jubilacion
      - Renuncia
      - Despido