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¿Como estilo de liderazgo hace la diferencia? (General Motors genero…
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-Políticas y practicas incentiven recepción a la innovación ,el cambio como una oportunidad más que una amenaza.
-Evaluar el desempeño, haciéndolo medible.
-Políticas y practicas al interior de la organización que promuevan la innovación.
-No juntar los miembros emprendedores y procesos nuevos con los antiguos.
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Implementación de cambios importantes, drásticos
y críticos de forma estratégica en la operación y en la organización pueden generar impacto significativo que conduzca al éxito
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Bibliografia: Satyabir Bhattacharyya (2006). Entrepreneurship and Innovation: How Leadership Style Makes the
Difference?