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Capitulo 11: INNOVACIÓN Y CAMBIO (Barreras para el cambio (No percibir los…
Capitulo 11: INNOVACIÓN Y CAMBIO
Innovar o morir
Tipos de cambio estratégico
cambios en el producto y el servicio
cambios en la estrategia y la estructura
cambios en la tecnología
cambios en la cultura
ELEMENTOS PARA UN CAMBIO EXITOSO
Necesidad
Implementación
Ideas.
Recursos
El enfoque ambidiestro
Incorpore las estructuras y los procesos administrativos
que son apropiados tanto para la creación como para la implementación de la innovación
Técnicas para alentar el cambio tecnológico
Departamentos creativos.
Emprendimiento corporativo
Cambiar las estructuras
Equipos de colaboración
NUEVOS PRODUCTOS Y SERVICIOS
Razones para el éxito de los nuevos productos
Las empresas innovadoras exitosas utilizaban de forma más eficaz la tecnología y el
consejo externos, aun cuando desempeñaban más trabajo internamente.
El apoyo de la alta gerencia en las empresas innovadoras exitosas era de personas
que tenían más antigüedad y una mayor autoridad.
Las empresas innovadoras exitosas tenían una comprensión mucho mejor de las
necesidades del cliente y le prestaban mucho más atención al marketing.
Barreras para el cambio
No percibir los beneficios
Falta de coordinación y cooperación
Un excesivo enfoque en los costos.
Evasión de la incertidumbre
Temor a una pérdida