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Poder, autoridad y liderazgo (Delegación (Modelos (Permanente (Parcial…
Poder, autoridad y liderazgo
Poder
Es la presencia psicológica del jefe ante sus subordinados, también esta representado por los atributos de impacto e influencia del líder sobre sus seguidores
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Autoridad
Es la que se otorga a una persona dentro de las organizaciones de manera formal, para dar instrucciones y ordenes para que sean cumplidas por los colaboradores, depende de la posición o nivel que se ocupe dentro de la estructura organizacional para tener mayor o menor autoridad
Tipos
Lineal
Funcional
Staff
Apoya, soporta y asesora de manera externa
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Nos muestra la cadena escalada, linea de dependencia y mando
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Liderazgo
Es la influencia que se ejerce en otras personas para que actúen en favor del cumplimiento de una meta
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Seguidores
La capacidad de un líder para transformar una organización depende de los resultados que obtenga de sus seguidores, por ello, pueden asumir los miembros dentro del equipo.
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Delegación
La delegación es una técnica especifica de direccion y abarca asignación de tareas, delegación de autoridad y exigencia de responsabilidad para ejecutarlas en el cumplimiento de la obligaciones
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