Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
BEGRIPPEN 4!! (Afdelingsdoel: Omschrijving van wat de betreffende afdeling…
BEGRIPPEN 4!!
Afdelingsdoel: Omschrijving van wat de betreffende afdeling binnen de organisatie met de cliënten wil bereiken, passend binnen de doelen van de organisatie.
Cultuur: Geheel van waarden, normen,opvattingen en gewoonten binnen een bepaalde groep of samenleving
Curatieve interventie: Interventie, ingezet om in te grijpen bij een bestand probleem met als doel het oplossen ervan.
-
Doel: Het vastgestelde te bereiken resultaat binnen een vooraf gestelde periode. Ook wel : Doelstelling
Doelgericht werken: Gericht zijn op het verwezenlijken van een of meer concrete doelen en daar effectief naar handelen. Ook wel : Doelgericht handelen
Doelgroep: De clienten waar je werkzaamheden zijn op gericht, die een aantal kenmerken gemeen hebben
Doelgroepanalyse: Het onderzoeken en in kaart brengen van het kenmerkende en specifieke van een groep cliënten ten behoeve van het maken van de juiste keuzes voor die doelgroep
-
Formeel doel: Doel dat officieel is vastgelegd, waar iedereen van op de hoogte is en waarvoor duidelijke afspraken zijn gemaakt over het nastreven ervan.
Functionele relatie: Relatie die iemand heeft vanuit zijn rol als welzijnsprofessional. Een betrekking waarin personen tot elkaar staan met een doel dat ligt buiten de persoonlijke sfeer. De een zoekt de ander op in verband met zijn functie. Ook wel: professionele relatie
Informeel Doel: Doel dat niet officieel is vastgelegd, waar niet iedereen van op de hoogte is en waarover geen duidelijke afspraken zijn gemaakt over het nastreven ervan.
-
Interventie: Letterlijk: Tussenkomst. Interventie of interveniëren vindt plaats wanneer iemand de noodzaak ziet om naar aanleiding van het gedrag van de cliënt in te grijpen en bij te sturen
Kinderparticipatie: Methodische benaderingswijze waarbij kinderen actief betrokken worden bij het besluitvormingsproces van zaken die hen direct aangaan
Methode: Vaste, doordachte manier om een bepaald doel te bereiken
-
Methodisch werken: Ordelijk, volgens regels of volgens een bepaalde wijze te werk gaan om een doel te bereiken. Ook wel: methodisch handelen.
Opendeurenbeleid: Bewuste pedagogische en methodische werkwijze waarin het (competente) kind centraal staat en de deuren van een klaslokaal letterlijk en figuurlijk worden geopend om kinderen ruimte te geven om de eigen ontwikkeling mee vorm te geven.
Opvoeden: Verzorgen en begeleiden van kinderen en jongeren naar zelfstandigheid, zelfverantwoordelijkheid en volwassenheid.