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PROCESO Y METODOLOGÍA PARA CREAR TRABAJO EN EQUIPO DE ALTO RENDIMIENTO.…
PROCESO Y METODOLOGÍA PARA CREAR TRABAJO EN EQUIPO DE ALTO RENDIMIENTO.
DESARROLLO
COORINACIÓN DE SINERGIAS
NINGUNO DE NOSOTROS VALE MÁS QUE LA SUMA DE TODOS.
LAS 3 R
REPETIR
RECOMPENSA
RECONOCIMIENTO
LA TÉCNICA
DESARROLLO DE HABILIDADES
CONOCIMIENTOS
PROPÓSITO EN COMÚN.
OBJETIVOS
GENTE ENTUSIASMADA
VALORES
HABILIDADES
TOMA DE DESICIONES
RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
DINAMICAS DE GRUPO
RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
DAR Y RECIBIR
CALIDAD EN TIEMPO
COMUNICACIÓN EFECTIVA
CONOCIMIENTOS BÁSICOS Y UN PLAN DE JUEGO.
DOMINAR LAS BÁSICAS TRABAJAR EN EQUIPO ES + IMPORTANTE QUE TENER HABILIDADES.
SI SE TRABAJA EN EQUIPO SE PUEDE VENCER A LOS MEJORES
LOS - HÁBILES PUEDEN DERROTAR A LOS + PREPARADOS.
HUMILDAD
JUGAR LIMPIO
TRABAJAR EN EQUIPO
DISCIPLINA
ES UN REGALO DE DIOS
ING. MARTHA LUCERO LÓPEZ KIAU.
