Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Les générations Les différenciations selon âge (Génération Y (Millenials)…
Les générations
Les différenciations selon âge
Définition = concept sociologique utilisé en démographie: sous-population, dont membres environ même âge + même époque historique partagent certain # de pratiques et représentations :silhouettes:
Génération silencieuse = 1925 à 1945
Gratification = effort de travail :pencil2: :check:
Docilité face à autorité
Acharnement au travail + sens prononcé devoir = femmes et enfants + religion
Économie + prudence
Marquée par guerre + choix de vie plus limité = pas technologies, mais présence radio et télévision plus tard
Connaissance moindre des technologies :question:
Moins grande diversité
Baby-boomers = 1945 à 1961
Valorisation sociale = carrière :star:
Respect de structure hiérarchique
Possibilité emplois exceptionnelles :unlock: :pen:
Sentiment appartenance à entreprise = + femmes et hommes (milieux travail valorisés)
« Peace and love » + liberté de choix (mariage, divorce, avortement, etc.)
Préoccupation valeurs familiales :<3: :silhouettes:
Génération X = 1962 à 1976
Ouverture plus grande à diversité = multiculturalisme :unlock: :silhouettes:
Égalité des sexes :check:
Équilibre travail, famille (dénatalité) + vie personnelle
Rancune envers Baby-boomers = été à école + voulu revendiquer :explode: :red_flag: :pencil2:
Recherche défis + besoin apprendre = programmes et écoles
Préoccupation environnementales :recycle:
Confrontation pénurie emplois
:warning:
Génération Y (Millenials) = 1977 à 2000
Génération avec parents hélicoptères (à rescousse + protecteurs) = enfant unique
Équilibre travail, famille + loisirs
Diversités modèles = notion floue bien et mal (plusieurs façons faire dans société) :check: :red_cross:
Grandit rythme de technologie = progression
Ouverture sur monde = école + technologie
Indépendance envers employeur
Hyperconsommation + hypersexualisation :champagne: :beer_mugs:
Changement au niveau marché du travail :pen:
Valeur individualité :silhouette:
Génération Z (Génération C = communication, connexion + collaboration) = 2000 et plus
Facilité intégration au travail :check: :checkered_flag: :pencil2:
Relation interpersonnelle davantage «virtuelle »
Technologie = vie
Tendance privilégier esthétique = chirurgie, photos + instagram
Proche de génération précédente
Immédiateté des résultats :unlock: :!!:
En définition
Concurrence de future génération Alpha
Génération Alpha
Numérique + codage (encore plus)
Hyperconnectivité
Génération à venir = bébés actuels
Catégoriser individus en groupe générationnel = mieux comprendre changements sociaux, mais différenciation: perception sociale groupes sociaux: inégalités sociales: préjugés, stéréotypes + discrimination :silhouettes: :warning: :forbidden:
Intergénération = générations se fréquentent, mais pas forcément ensemble
Intergénérationnelle = dimension dynamique des relations: lier différentes générations entre elles: apporter bien-être pour les uns et bienfaits pour autres
:smiley: :check:
Défis posés à société Québécoise = rapprocher générations: Québec de demain :checkered_flag:
Module 9
