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DÉMATÉRIALISATION DES ENTRETIENS ANNUELS (GRILLE D'ENTRETIEN…
DÉMATÉRIALISATION DES ENTRETIENS ANNUELS
GRILLE D'ENTRETIEN
Intégration du référentiel du PAM
Intégration du référentiel conduite de projet
assistant de prévention, référent accueil, référent participation citoyenne...
Intégration référentiel compétences génériques
Penser à enchainer objectif passés et objectifs à venir
Comment intégrer les objectifs collectifs et les objectifs individuels?
Peut-on mettre un message personnalisé dans l'invitation
Questions
Comment traiter quand plusieurs évaluateurs mais pas dans ligne hiérarchique (ex conduite de projet)?
Comment accompagner le changement
Dans le cadre du PAM est-il prévu de proposer chaque année une formation à l'évaluation?
Proposer un support / un tutoriel
ETAPES
Lancement de la / les campagne(s)
Intégration de pièce annexes (guide, fiche carrière, fiche de poste, reporting de formation suivies en N-1...)
Voir avec l'Intranet collaboratif ce qu'il est possible de stocker
Suivi des retours
Validation / traitement RH
Intégration CAP
Intégration plan de formation
Intégration paie pour les primes
question de l'extraction pour priorisations des points en Codir
Comment traiter les besoins d'accompagnement
Clôture de la campagne
Signature et notification agent
Stockage et archivage
Phase de test
DRH
DSI
Un service externe: SSIAD?
Un petit ALSH
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