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顕在的悩み (なかなか採用に至らない (面接率が悪い, 面接ができても、採用がなかなかできない, 面接官によって採用基準が異なる),…
顕在的悩み
なかなか採用に至らない
面接率が悪い
面接ができても、採用がなかなかできない
面接官によって採用基準が異なる
なかなか定着しない
働く前とのギャップ
教育が行き届いていない
忙しい
応募数が足りない
複数有料媒体を利用
新しい方法で応募を集めたい
案件によって応募に偏りがある
有料媒体の応募数は満足している
HP応募には不満足
もっと媒体応募を増やしたい
HPからの応募は少ない
媒体利用はあまりしていない
面接に来ない
そもそも面接設定ができていない
面接設定できても、来社されない
どの媒体を使っていいかわからない
効果測定がうまくできていない
どの媒体も効果がない
効果測定がうまくできていない
費用換算ができていない
エクセル管理が面倒