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L'autonomisation (la distance relationnelle (tutoiement (vouvoiement…
L'autonomisation
la distance
relationnelle
empathie
sympathie
perte de
repères
antipathie
extrait du code de
déontologie EMCC
tutoiement
à l'initiative
du client
égale à
égale
vouvoiement
supérieurs
hiérarchiques
personnes
plus agées
La dernière
séance
évaluation de l'atteinte
des objectifs
évaluation du
coaching
faire progresser
sa pratique
Vous êtes-vous senti écouté, compris ?
Etes-vous satisfait de la relation avec votre coach ?
Avons-nous travaillé ce que vous souhaitiez ?
Percevez-vous un changement dans votre situation ?
Vous sentez-vous mieux qu'avant sur le sujet traité ?
Vous sentez-vous autonome sur le sujet traité ?
Etes-vous satisfait du déroulement de l'accompagnement (rythme, lieu, durée, …) ?
Qu'est-ce que ce coaching vous a permis ?
Qu'est-ce qui a été aidant pour vous ?
Qu'est-ce qui vous a manqué ?
la réunion
tripartite de fin
prescipteur
évaluer le
chemin parcouru
le même
satisfaction ?
notoriété
du coach
la distance
spatiale
la distance
temporelle
Anticiper la fin de
l'accompagnement
Le lien
post-coaching
