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Investigación de un Accidente de Trabajo (Decreto 1072 (Potencializar…
Investigación de un Accidente de Trabajo
Un accidente de trabajo es toda lesión corporal que sufra el trabajador y un incidente es un suceso que ocurre por las mismas causas, sólo que no desencadenan una lesión.
Decreto 1072
Potencializar habilidades del cuidado
conservación de vida
Hábitos que promuevan la preservación
Art. 22416. Realizar investigación dentro de los 15 días calendario
Art. 224245. Reportas a la ARL número y actividad de los trabajadores.
Art. 224612. Tener actualizados los documentos de los reportes y las investigaciones
Art. 22417. Reportar accidentes graves o mortales.
Art. 224615. Identificación de peligros, se actualiza anualmente o cada vez que ocurra un accidente mortal.
Art. 2242215. El contratante debe reportar a la ARL los accidente de w y enfermedades laborales.
Art. 224631 Identificar la notificación de accidentes de w y enfermedades laborales
Art. 2242216. Informar a los contratistas todos los riesgos y enfermedades.
Art. 224632. Identificar y notificar las deficiencias del SG-SST, informar de sus resultados a los trabajadores, informar a la alta dirección, alimentar el proceso de revisión.
resolución 1401
Art. 6 Utilizar la metodología que mas se ajuste a sus necesidades
Art. 8. Responsabilidad de la investigación
de la empresa de servicios temporales como
de la empresa usuaria
Art. 4.Conformar equipo de investigación.
Medidas correctivas
Proveer recursos
Registro de seguimiento
Formato de investigación
Indicadores de control
Metodología
Remitir a la ARP
Investigar dentro de los 15 días ocurridos
Tener archivos de las investigaciones adelantadas
Art. 10. Informe con un relato completo y detallado
Reglamentación de investigación de incidentes y accidentes de w.
Art. 11. Razones por las cuales ocurre el accidente o incidente
ley 1562
Art. 3. Accidente de w
Art. 30. Cuando el ministerio de w detecte omisiones podrá hacer multa hasta de mil (1000) salarios mínimos mensuales
Prevención de accidentes de w y enfermedades laborales
Objetivo
encontrar las causas que originan un accidente
eliminar
prevenir
mitigar
prevenir accidentes
Recolección de Información
Analisis de Casualidad
arbol de causas
cinco ¿porque?
diagrama espina de pescado
Plan de acción
medidas de intervención
Fuente
Medio
Individuo
Seguimiento
indicadores
medidas correctivas
Mejora continua
Equipo investigador
SG-SST
COPASST
Jefe Inmediato
Reportar a la ARL, diligenciar formato
FURAT
Informe
Investigar dentro de los 15 días ocurridos, el análisis de causalidad y los soportes
se debe reportar el evento 2 (dos) días hábiles
Maria Jose Briñez Mendoza
ID 408117